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HR Process Analyst (BB-6F26E)

Trouvé dans: Neuvoo BE

Description:

En tant que HR Process Analyst vous êtes notamment responsable des tâches suivantes :

  • Vous analysez, définissez et contrôlez les processus HR afin de garantir une amélioration continue de nos services. Vous identifiez des opportunités d'optimisation.
  • Vous assistez le HR Process Manager dans la diffusion de la philosophie d'amélioration continue. Vous définissez, analysez et améliorez les KPI. Vous analysez le statut des KPI afin de pouvoir stimuler les process owner en termes d’actions et de perspectives.
  • Vous collaborez au développement et à l’implémentation de nouveaux processus, en misant autant que possible sur la digitalisation. Vous évaluez les risques et les actions à mener pour maîtriser ces risques.
  • Dans le cadre des audits internes, vous assistez le process owner et contribuez à l’implémentation des recommandations.
  • Vous assurez la diffusion de la documentation et des informations des processus par les process owners afin de garantir une application uniforme des processus à travers toutes les entités.
  • Vous recherchez des processus simples et efficaces dans lesquels chaque acteur du processus sait clairement ce que l’on attend de lui
  • Jobnews 39115 H-HR 2020

    Votre profil...

  • Vous êtes titulaire d'un Master ou d'une expérience équivalente
  • ET vous disposez en outre des compétences suivantes.
  • Dans le cas où vous avez obtenu votre diplôme à l’étranger, vous devez être en possession d’une attestation d’équivalence.

    Compétences techniques:

  • vous comptez au moins 1 an d’expérience dans la gestion et l’optimisation de processus (Lean, Six Sigma, BPMN, ...)
  • Vous comptez au moins 1 an d’expérience dans une fonction similaire ou lors de vos études, d’un intérêt manifeste pour le process management, le process modelling et le process reengineering.
  • Vous connaissez les méthodologies telles que BPMN, Value Stram Mapping, RASCI, Turtle diagram, ...
  • Vous disposez d'une connaissance fonctionnelle de la deuxième langue nationale
  • Compétences comportementales:

  • Vous combinez esprit proactif et conceptuel avec une bonne vision du business Vous travaillez de manière structurée
  • Vous avez l’esprit critique de manière bienveillante
  • Vous disposez d’une forte capacité de réflexion analytique et de la faculté de distinguer le détail de l'essentiel Une mentalité pratique et une passion pour réaliser des résultats
  • Vous avez l'esprit d'équipe et de solides aptitudes communicatives Vous accueillez le changement avec enthousiasme
  • Vous pouvez travailler en parfaite autonomie et façon planifiée sous pression
  • Nous voulons que la diversité sociale se reflète à travers nos collaborateurs. Ce sont vos talents et votre enthousiasme qui comptent, pas votre sexe, votre âge, vos origines ou votre handicap.

    Nous vous offrons...

    A la SNCB, vous contribuez chaque jour à une économie durable : moins d’embouteillages, moins de pollution atmosphérique, une mobilité accessible à tous financièrement. Cette fonction vous offre l’opportunité de contribuer
    au développement d’une offre de services en constante évolution et d’une organisation performante orientée vers le futur. Nous vous proposons un environnement de travail qui offre une liberté pour les initiatives, des formations, un
    travail flexible, un équilibre entre vie professionnelle et vie privée, un engagement social, un salaire attractif et beaucoup d’autres avantages.

    calendar_todayil y a 1 jour

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    location_on Brussels, Belgique

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