Verantwoordelijke Employer Branding Aad&a - Schaarbeek, België - Travaillerpour

Travaillerpour

Geverifieerd bedrijf

Schaarbeek, België

1 week geleden

Geplaatst door:

Sophie Dubois

beBee Recruiter

Beschrijving

**Code de sélection**:

- XNT23067**Diplôme**:

- Master
- Bachelier

**Type de contrat**:

- Emploi temporaire**Niveau de fonction**:

- A**Type de recrutement**:

- Talent exchange**Durée**:

- Durée déterminée**Lieu de travail**:

- 1030 Schaerbeek**Temps plein/temps partiel**:

- À temps plein**Jobinhoud**:
Opgelet:
De openstaande vacatures in dit netwerk zijn tijdelijk en alleen voor statutaire personeelsleden of personeelsleden met een contract van onbepaalde duur van de deelnemende organisaties: Organisaties | Talent Exchange.

Binnen onze Algemene Administratie van de Douane en Accijnzen zijn we constant op zoek naar nieuwe talenten om onze diensten te versterken. Om nieuw talent aan te trekken is het uiteraard belangrijk om onze administratie in de kijker te zetten én sollicitanten de juiste informatie te bezorgen over wat we precies doen en wie wij precies zoeken. En jij kan ons daarbij helpen

Zo kunnen je taken, o.a. bestaan uit:

- Je start een netwerk op van ambassadeurs die onze administratie in de kijker zullen zetten.
- Wanneer er evenementen (jobbeurzen, infosessies,...) georganiseerd worden zorg je ervoor dat onze Administratie vertegenwoordigd is. Je zorgt ervoor dat de ambassadeurs over alle nodige informatie beschikken.
- Je vormt de link tussen de dienst Employer Branding van de Stafdienst P&O en de AAD&A. Je staat in nauw contact met het departement 'Marketing' van de AAD&A.
- Je herschrijft functiebeschrijvingen op een aantrekkelijke manier.
- Je moderniseert bestaande presentaties of brochures (bijvoorbeeld onze presentatie voor nieuwe medewerkers) door de gegevens up-to-date te houden en deze in een nieuw jasje te steken.
- Je onthaalt nieuwe medewerkers van de AAD&A (tweemaal per maand) door hen een introductie te geven over onze Administratie en door hun vragen te beantwoorden. Je bent daarvoor fysiek aanwezig in Brussel.
- Je begeleidt nieuwe medewerkers in hun eerste jaar na indiensttreding door op regelmatige basis (bijvoorbeeld tweemaandelijks) contact met hen op te nemen. Je stelt hiervoor zelf een systematiek op om de informatie op een overzichtelijke manier bij te houden. Je signaleert eventuele probleempunten aan je leidinggevende en het team zodat hierop kan ingespeeld worden.
- Je neemt zelf initiatieven die onze administratie op een positieve manier in de kijker kunnen zetten en die onze identiteit versterken.

Bij het uitoefenen van deze functie kom je in contact met het publiek.

**Werkgever**:
De FOD Financiën beheert de middelen die het mogelijk maken aan de collectieve behoeften van onze samenleving te voldoen. Dit betekent dat dankzij ons werk de burgers er zeker kunnen van zijn dat belastingen, rechten en taksen op een correcte en juiste manier worden geïnd. Bovendien zorgen wij ervoor dat de middelen efficiënt worden verdeeld om de zaken die we allemaal gebruiken te kunnen realiseren: infrastructuur, sociale zekerheid,

De Algemene Administratie van de Douane en Accijnzen draagt fundamenteel bij tot de behartiging van de fiscale, economische en maatschappelijke belangen van België en de Europese Unie die verband houden met het vervoer, het vervaardigen, het verwerken en het voorhanden hebben van douane
- en accijnsgoederen. Zij draagt bij tot het versterken van de noodzakelijke financiële middelen van haar opdrachtgevers, voor het vervullen van hun taken van algemeen belang.

Naast haar fiscale rol vervult de Algemene Administratie van de Douane en Accijnzen ook nog belangrijke taken op economisch en maatschappelijk vlak. Zij draagt fundamenteel bij tot de economische welvaart door actief deel te nemen aan de uitvoering van maatregelen ter bescherming, ordening en stimulering van de Europese markt waardoor het concurrentievermogen van onze ondernemingen kan verbeteren, hetgeen de bevolking ten goede komt. Op maatschappelijk vlak streeft de Algemene Administratie van de Douane en Accijnzen binnen de grenzen van haar bevoegdheden naar het behoud, de bescherming of waar het kan naar de verbetering van de gezondheid van mens, fauna en flora, van de kwaliteit van ons leefmilieu en de veiligheid van onze samenleving.

Door haar exclusieve band met betrekking tot het grensoverschrijdend verkeer van goederen en personen is zij zowel in het binnenland als aan de buitengrens aanwezig om controles uit te voeren van de goederen alsook de reglementeringen te doen naleven die nauw aansluiten bij de interessesfeer van haar hoofdtaak zoals de controle op afvalstoffen, verdovende middelen, namaakgoederen, springstoffen en (massavernietigings)wapens.

Samenvattend kan gesteld worden dat de Algemene Administratie van de Douane en Accijnzen een zeer uitgebreid takenpakket heeft.

Je wordt tewerkgesteld binnen de cel Personeelsbewegingen van de dienst Business Partner Douane en Accijnzen (BuPa AADA) van de Algemene Administratie van de Douane en Accijnzen. De BuPa AADA vormt de link tussen de stafdienst P&O en de Algemene Administratie van Douane & Accijnzen. De