Team Manager Life Eb Large Accounts - Brussels, België - AXA

AXA

Geverifieerd bedrijf

Brussels, België

2 weken geleden

Geplaatst door:

Sophie Dubois

beBee Recruiter

Beschrijving

Vous aimez motiver et faire évoluer les collaborateurs ? Vous aimez vous impliquer dans l'organisation du travail afin de délivrer un service de qualité optimale ?

Participer à des projets vous intéresse ? Travailler efficacement, améliorer des processus et solutionner des problèmes de manière constructive et orientée client sont des défis que vous aimez et êtes prêt(e) à relever ?

Alors le job de Team Manager au sein du département Life ops Employee Benefits est fait pour vous

Missions:

- Vous garantissez une gestion de qualité

des dossiers conformément aux procédures, normes et règlements établis par l'organisation
- Vous êtes en charge ducoaching de l'équipe

, plus spécifiquement dans le domaine des compétences non-techniques
- Faire office de garant pour atteindre des objectifs de quantité et de qualité, ainsi que contribuer à leur établissement
- Participer à desprojets

au sein de la BU Ops Life (Employee Benefits) et d'AXA
- Faire office depersonne de référence

et de contact pour l'équipe et les autres départements
- Représenter AXA et assurer les contacts avec le monde extérieur (courtiers, clients, experts, etc.)

**Votre Profil**
Vous êtes:

- Quelqu'un qui justifie déjà d'une belle expérience en assurances vie
- Quelqu'un qui a obtenu un master et/ou équivalent par expérience
- Quelqu'un qui maîtrise parfaitement le néerlandais et le français, tant à l'oral qu'à l'écrit ;
- Quelqu'un qui capte très rapidement les informations et sait comment il/elle peut les expliquer de manière compréhensible à des groupes cibles très divers ;
- Quelqu'un toujours capable de prêter une oreille attentive qu'il/elle soit en contact avec un nouveau collaborateur ou un vétéran d'AXA ;
- Quelqu'un de doué sur le plan organisationnel ;
- Quelqu'un soucieux du détail capable de détecter rapidement les problèmes au niveau des processus Life, actuels et nouveaux, et ayant la volonté d'améliorer ces processus en vue de mener efficacement à bien les projets

**A propos d'AXA**

Chez AXA, nous voulons être bien plus que le leader mondial de l'assurance et de la gestion d'actifs.

'Agir pour le progrès humain en protégeant ce qui compte' est notre raison d'être. En tant qu'assureur, nous voulons veiller sur chaque individu, la société et le monde. Tout en gardant une ouverture d'esprit face au progrès.

AXA Belgium est aussi un acteur majeur dans le domaine de la prévention. La protection est dans notre ADN, comme en témoignent chaque jour les investissements considérables dans la recherche et la sensibilisation aux risques.

Chez AXA, nous rejetons toute forme de discrimination déloyale ou illégale. Plus d'informations sur notre politique de Diversité et d'Inclusion.

**A propos de notre entité**

En Belgique, AXA est le leader du marché de l'assurance non-vie. Nous avons plus de 3.000 employés enthousiastes qui travaillent chaque jour pour passer du statut de payeur à celui de partenaire pour nos 3 millions de clients.

Nos employés sont d'une grande importance. C'est pourquoi nous nous sommes engagés à créer un environnement de travail agréable et moderne et nous essayons de créer une culture diversifiée et inclusive où les idées de chacun sont valorisées et respectées.

Nous sommes mus par nos valeurs : Customer First, Integrity, Courage et One AXA. Nous formons une équipe bien soudée dans tout ce que nous entreprenons.

**Pourquoi nous rejoindre ?**

Une bonne rémunération pour votre travail et dévouement

Un salaire brut attractif complété par des bonus personnels discrétionnaires et collectifs et - bien évidemment - des titres-repas et des écochèques.

Tous les avantages d'un assureur comme employeur

De l'assurance collective à l'assurance hospitalisation (également ouverte à un tarif avantageux aux autres personnes de votre ménage) et jusqu'à 30% de remise sur nos autres produits assurances.

Un emploi qui s'adapte à votre vie et à vos rêves

Avec 35 jours de congé par an pour pouvoir vous ressourcer après vos efforts enthousiastes, du travail à domicile, des équipements sportifs et des formations, nous prévoyons tout pour que vous restiez en pleine forme professionnellement, physiquement et mentalement