Responsable Développement Des Talents Binche - Accent

Accent
Accent
Geverifieerd bedrijf
Binche, België

2 weken geleden

Sophie Dubois

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Sophie Dubois

beBee Recruiter


Beschrijving
Un groupe familial, dans lequel le travailleur est au centre de toutes les décisions ;
- La perspective de rejoindre un groupe fort dans son domaine d'activité et en constant développement ;
- Une fonction stratégique où vous pourrez apporter votre plus-value afin de mener à bien les différents dossiers qui vous seront soumis ;
- Intérim avec possibilité d'engagement CDI temps plein en 40h/semaine.

**Description**
En tant que Responsable du développement des Talents (h/f/x), vous dépendez directement du Directeur des Ressources Humaines du Groupe et vous participez activement au développement des politiques RH Groupe. Vous conseillez et soutenez la direction dans sa vision du Talent Management pour le Groupe ; Vous accompagnez l'entreprise dans la mise en place d'une culture de leadership pour renforcer l'efficacité de ses équipes d'encadrement ; Vous pilotez et organisez les processus de gestion de la performance, de gestion des compétences, de gestion de carrière, de planification de la succession et de rétention pour les différentes catégories de personnel ; Vous êtes l'interlocuteur de référence pour les salariés (employés et ouvriers) dans les matières de formation et développement du personnel ; Vous identifiez les besoins en formations et vous implémentez une véritable politique d'accompagnement des Talents au sein du Groupe ; Vous êtes responsable du suivi et du développement de notreAcademy ; Vous avez pour objectif de construire un vivier de talents au sein de l'entreprise pour répondre aux défis du secteur ; Vous développez des partenariats avec les écoles secondaires, hautes écoles et universités et proposez des trajets d'intégration des juniors au sein de l'entreprise.

**Votre profil**
Vous avez une formation supérieure (au minimum de niveau bachelier) et vous justifiez d'une expérience professionnelle réussie de 5 ans minimum dans une fonction similaire ; Vous savez utiliser les outils MS Office (et Excel en particulier) ; Vous maîtrisez le français et possédez une connaissance professionnelle de base du néerlandais et/ou de l'anglais ; La connaissance du secteur de la Construction et de ses particularités est un atout indéniable.

**Nous offrons**
L'opportunité d'évoluer au sein d'un groupe d'envergure qui a gardé une culture d'entreprise familiale ; L'occasion de concevoir et d'implémenter une politique Talents dans un groupe en perpétuelle évolution ; La possibilité d'avoir un rôle déterminant dans le développement de notre personnel en partageant vos idées et votre expérience significative ; Un défi à la hauteur de vos compétences ; Un poste stimulant où vous travaillez de manière indépendante et avez la liberté de planifier votre propre emploi du temps ; Une fonction multi-sites pour l'ensemble du groupe ; Un package salarial compétitif en adéquation avec vos compétences, incluant notamment un véhicule de société et un téléphone de fonction.

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