Project Manager Hvac I Nivelles - Accent

Accent
Accent
Geverifieerd bedrijf
Nivelles, België

3 weken geleden

Sophie Dubois

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Sophie Dubois

beBee Recruiter


Beschrijving
Notre client gère de nombreuses installations techniques en Belgique. Leur objectif est de faire de la Belgique un leader en matière d'efficacité énergétique. Ainsi, leurs employés aident chaque jour des entreprises, des écoles, des hôpitaux, des industries et même des villes et des municipalités à améliorer leurs performances opérationnelles et énergétiques. Ils travaillent avec les solutions techniques les plus récentes et les plus avancées pour aider les clients à consommer moins et plus intelligemment, et à produire localement des énergies renouvelables.

**Description**
Pour l'un de nos clients, actif dans le secteur de l'HVAC sur Nívelles, nous sommes à la recherche d'un PROJECT MANAGER. Dans le cadre de cette fonction, vous êtes responsable de la gestion et de l'exécution du projet, du début à la fin.
- Vous dirigez une équipe de dessinateurs, monteurs et techniciens ;
- Vous faites le suivi de la coordination, la synthèse et la réalisation des plans et des schémas ;
- Vous établissez les dossiers techniques ;
- Vous sélectionnez et dimensionnez le matériel ;
- Vous participez à l'élaboration et dans le suivi du planning chantier ;
- Vous travaillez en étroite collaboration avec le client et apportez les meilleures solutions à ses problèmes.

**Votre profil**
Votre profil:

- Vous avez un diplôme master d'Ingénieur civil ou industriel, orientation électromécanique/thermique ou construction/climatisation/énergies ;
- Vous avez un minimum 5 ans d'expérience dans une fonction similaire ;
- Vous aimez travailler en équipe ;
- Vous avez le sens de l'organisation ;
- Vous pouvez travailler dans des situations stressantes ;
- Vous maîtrisez le français écrit/parlé, avec une bonne connaissance du néerlandais et de l'anglais.

**Nous offrons**
Notre client vous offre:

- Un salaire compétitif, conforme à votre formation et expérience ;
- Des avantages extra-légaux à déterminer selon votre fonction, tels que des chèques-repas, un abonnement social, des assurances groupe & hospitalisation ;
- De belles opportunités de formation et de développement ;

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