HR Officer - Verviers, België - HD Systems

HD Systems

Geverifieerd bedrijf

Verviers, België

3 weken geleden

Geplaatst door:

Sophie Dubois

beBee Recruiter

Beschrijving

HD Systems, le spécialiste incontournable pour la réalisation de façades, toitures, bardages, charpentes de bâtiments publics et industriels contemporains ; cherche à renforcer ses équipes.
Fort de ses 15 années d'expériences, HD Systems répond chaque jour aux besoins de clients exigeants, devenant ainsi la référence en Belgique et au Luxembourg.

En tant que **HR Officer** vous êtes la personne de référence pour tout ce qui concerne la gestion du personnel. A ce titre:

- Vous gérez les recrutements de A à Z (définition des besoins, entretiens, rédaction des contrats,) ;
- Vous gérez la paie et les prestations des employés et des ouvriers (CP 200, 209, 124 et 111) en collaboration avec notre secrétariat social ;
- En collaboration avec le conseiller en prévention et les services externes concernés, vous assurez le suivi des accidents de travail, vous organisez les visites médicales pré-embauche et périodiques ;
- Vous suivez, organisez et planifiez les formations pour l'ensemble du personnel ;
- Vous assurez le suivi pour toutes les demandes de congés et pour les différents types d'absence du personnel ;
- Vous êtes la personne de contact des collaborateurs pour toute question relative à la gestion du personnel ;
- Vous êtes en contact avec le secrétariat social pour toute question relative à la législation sociale ;
- En cas de besoin vous apportez un support à vos collègues de l'équipe administrative ;
- Vous rapportez directement à la responsable de la comptabilité.

Votre profil:

- Expérience de minimum 3 ans dans une fonction similaire ;
- Expérience en paie ;
- Connaissance en législation sociale ;
- Organisé/e, rigoureux/se, pragmatique, flexible
- Langue : atout Anglais et/ou NL

Ce que HD vous offre:

- Un job au sein d'une entreprise leader du marché dans son domaine ;
- Un management accessible ;
- Une communication transparente ;
- Une ambiance de travail dynamique et familiale ;
- Une formation et des possibilités de développement.

Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel
Nombre d'heures : 40 par semaine

Salaire : 2.400,00€ à 2.650,00€ par mois

Avantages:

- Assurance groupe
- Assurance hospitalisation
- Chèques repas
- Événements d'entreprise
- Formation continue
- Formations en entreprise

Flexible Language Requirement:

- Néerlandais non requis

Programmation:

- Lun-Ven

Types de primes et de gratifications:

- 13ème mois
- Pécule de vacances

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 15/05/2023