Backoffice Medewerker - Zaventem, België - Accent

Accent

Geverifieerd bedrijf

Zaventem, België

3 weken geleden

Geplaatst door:

Sophie Dubois

beBee Recruiter

Beschrijving

Dit bedrijf is een toonaangevende speler in digitale en fysieke communicatie. Het bedrijf helpt dagelijks honderdduizenden bedrijven over de hele wereld door zijn fysieke en digitale activiteiten te groeperen in drie hoofdgebieden:

- Intelligent Communication Automatisation (ICA)
- Mail Related Solutions (MRS)
- Parcel Locker Services (PLS)

**Functiebeschrijving**
Voor de vacature als backoffice medewerker in regio Zaventem is dit een greep uit je takenpakket:

- Je kijkt de bestellingen van de machines na en bevestigt deze
- Je behandelt de bestellingen van supplies voor deze machines
- Je start nieuwe contracten op en zet je ze stop wanneer nodig
- Je maakt kredietnota's op & eventuele her
- facturaties
- Je voert verhuizen door en maakt overdrachten op

**Functie-eisen**
Voor de vacature als backoffice medewerker in regio Zaventem zijn we op zoek naar iemand die zich herkent in de volgende omschrijving:

- je werkt graag proactief en denkt mee over mogelijke oplossingen voor klanten
- Je bent goed tweetalig, zowel mondeling al schiftelijk
- Je werkt nauwgezet en correct
- Je bent klantgericht & organisatorisch sterk
- Je kan zelfstandig werken, maar voelt je ook goed in teamverband

**Arbeidsvoorwaarden**
Voor de vacature als backoffice medewerker in regio Zaventem biedt onze klant je het volgende pakket aan:

- Een job optie vast (meteen vast contract mogelijk)
- 38 uur rooster van 8.30 uur -17 uur mét 8,5 ADV dagen
- Bruto verloning tussen € € 3000
- Thuiswerk mogelijk tot 3 dagen na inwerkingsperiode
- Hospitalisatie
- en groepsverzekering
- Maaltijdcheques van € 8
- Ecocheques van € 250 per jaar
- Kilometervergoeding

Je komt terecht in een hechte groep met een hoge retentie. Dit maken ze mogelijk door hun interne mobiliteit en de organisatie van teambuilding activiteiten. Je komt terecht in een hechte groep met een hoge retentie. Dit maken ze mogelijk door hun interne mobiliteit en de organisatie van teambuilding activiteiten.