karima El Karti

J’ai débuté ma carrière dans le secteur de la santé puis dans la construction. ayant été quelques années au poste de manager dans le secteur de la construction, où j’ai acquis une solide expérience en gestion d’équipe, en organisation de chantier et en coordination de projets techniques. Après plusieurs années sur le terrain, j’ai choisi de me réorienter vers les ressources humaines, un domaine qui m’a toujours attirée.

Je me suis formée en RH et j’ai effectué un stage enrichissant chez Holcim, où j’ai travaillé notamment sur le recrutement de profils techniques dans un contexte de pénurie. Aujourd’hui, je travaille comme consultante en recrutement freelance, spécialisée dans la recherche de talents techniques pour l’industrie, la maintenance ou encore les télécoms.

Ma double compétence technique et RH me permet de comprendre rapidement les besoins des entreprises et de proposer des solutions concrètes et efficaces.

La formation la plus pertinente dans mon parcours est une formation qualifiante en gestion des ressources humaines, que j’ai suivie à distance en Belgique et terminée avec grande distinction. Elle m’a permis de développer des compétences concrètes en recrutement, droit social, gestion du personnel et accompagnement des talents, directement utiles dans ma pratique actuelle de consultante en recrutement freelance.

J’ai également obtenu un bachelier en construction à l’École des Hauts-Pays à Dour, ce qui me permet aujourd’hui de bien comprendre les réalités du terrain technique et de recruter efficacement dans ces secteurs.