Projectleider team bouw en infrastructuur - Maasmechelen, België - Solva

    Solva
    Solva Maasmechelen, België

    1 maand geleden

    Default job background
    Voltijds
    Beschrijving

    De projectleider binnen het team bouw en infrastructuur heeft als hoofddoel om alle toegewezen bouw- en infrastructuurprojecten aan te sturen en op te volgen op een tijdsefficiënte, kostprijsbewuste manier, met zin voor verantwoordelijkheid, vernieuwing en communicatie, waarbij de samenwerking met het opdracht gevend bestuur en SOLVA-collega's optimaal gecoördineerd en uitgevoerd wordt.

    • Je bent verantwoordelijk voor het opmaken van haalbaarheidsstudies en voor de aanstelling van externe ontwerp- en studiebureaus. Je doorloopt hierbij telkens de juiste toewijzingsprocedure en respecteert de wetgeving overheidsopdrachten.
    • Je verzorgt de contacten tussen de in- en externe diensten (gemeentebesturen, gemeentelijke diensten, architecten en studiebureaus enz.). Je verzorgt consequent rapporteringsmomenten en communiceert transparant over de voortgang van het project.
    • Je kijkt er op toe dat subsidiedossiers tijdig opgemaakt, ingediend en opgevolgd worden; Daarnaast volg je procedures (o.a. wetgeving overheidsopdrachten) op die betrekking hebben op de uitvoering van het project.
    • Je bent verantwoordelijk voor de werfopvolging en bent aanwezig op werfvergaderingen, waarbij je de belangen van de bouwheer verdedigt.
    • Met je nauwgezette focus sta je in voor budgetcontrole en bewaking en verzorg je alle bijhorende administratie van het project. Ook het bewaken van de projectplanning behoort tot je takenpakket.
    • Houder zijn van een masterdiploma in een technische richting en over 3 jaar relevante ervaring beschikken.
    • Kennis van de wetgeving op overheidsopdrachten is een pluspunt.
    • Je hebt bij voorkeur een rijbewijs B.
    • Klantvriendelijk, professioneel en integer zijn.
    • Beschikbaar en flexibel zijn.
    • Collegiaal en respectvol zijn.
    • Maatschappelijk gericht zijn.
    • Goed omgaan met feedback en jezelf blijven ontwikkelen.

    Competenties:

    • Samenwerken.
    • Betrokken zijn en kwalitatief handelen.
    • Netwerken opbouwen en onderhouden.
    • Overtuigen.
    • Conceptueel denken.
    • Processen en procedures vormgeven.
    • Organisatiesensitiviteit.
    • Eindverantwoordelijkheid opnemen.
    • Het salaris bij een openbare organisatie ligt op voorhand vast. Er zijn barema's van toepassing. Je brutosalaris, in een voltijdse functie - geïndexeerd, bedraagt tussen de €4.555,78 en €7.476,98 bruto per maand.
    • Naast dit loon zijn er ook nog enkele extralegale voordelen zoals een groeps- en hospitalisatieverzekering, maaltijd- en ecocheques, een cafetariaplan met onder andere de mogelijkheid om een fiets te leasen en andere gangbare sociale voorzieningen.
    • Daarnaast kom je in een organisatie terecht die niet enkel streeft naar een kwalitatieve, hoge output maar die ook oprecht de grootste aandacht besteedt aan haar medewerkers en hun welzijn.