Digital Performance Manager - Brussels, België - STIB MIVB

STIB MIVB
STIB MIVB
Geverifieerd bedrijf
Brussels, België

4 weken geleden

Sophie Dubois

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Sophie Dubois

beBee Recruiter
Beschrijving
**Description du poste**:
Vous êtes en charge du plan de tracking, de son implémentation et de son analyse.

Plus en détail:

- Récolter et analyser de manière continue les données comportementales des clients, dans le respect des règles GDPR
- Etablir un plan d'action et assurer sa mise en œuvre dans des actions ponctuelles de Conversion Rate Optimisation (CRO)
- Elaborer, en collaboration avec les Product Owners, un rapport mensuel des activités et résultats digitaux sur base de Excel/Data Studio/PowerBI
- Participer à l'élaboration des réponses aux questions parlementaires, aux demandes d'information émanant du Cabinet et/ou de l'administration régionale ou toutes autres sources autorisées concernant les domaines ci-dessus.
- Initier, développer, lancer et assurer le suivi des actions de marketing digital afin de soutenir la stratégie business de la STIB, d'améliorer l'engagement digital.
- Travailler sur l'amélioration de la relation de la STIB avec ses clients, sur base des données et des analyses comportementales.

**Profil recherché**:

- Vous disposez d'un Master et vous avez minimum 2 ans d'expérience dans le domaine.
- Maîtrise des outils de performance marketing (SalesForce, Optimize, Google Analytics, Unbounce, PiwikPro,)
- Maîtrise de la méthodologie Agile, maîtrise de la méthodologie SCRUM est un plus
- Connaissance marketing digital
- Maîtrise de l'écriture digitale / Maitrise de l'écriture communicationnelle et publicitaire
- Capacités d'analyse d'un mix media (médias online / offline)
- Connaissance des médias sociaux
- Capacité à gérer des projets
- Vous avez une bonne connaissance de la 2ième langue nationale.
- Vos qualités personnelles : capacité d'analyse et de synthèse, rigueur, collaboration, créativité, sens des responsabilités, flexibilité

**Notre offre**:

- Un job varié et passionnant dans une ambiance dynamique et conviviale.
- Une offre de formations internes et externes développée sur mesure pour les collaborateurs.
- Un salaire en rapport avec vos responsabilités et de réelles possibilités d'évolution de carrière.
- Des avantages extra-légaux compétitifs : chèques-repas, assurance groupe et hospitalisation (octroyée après 1 an de service), 35 jours de congé payés par an, abonnement gratuit sur les réseaux STIB, TEC et De Lijn (également pour les conjoint et enfants), 70% de réduction sur l'abonnement de train domicile-travail, etc.

**Entreprise**:
Avec plus de collaborateurs, la Société des Transports Intercommunaux de Bruxelles (STIB), acteur clé de la mobilité à Bruxelles, y est également un des plus grands employeurs.
La modernisation du métro, l'élargissement du réseau tram et la construction de nouveaux dépôts ne sont que quelques exemples des projets passionnants pour lesquels la STIB recherche des collaborateurs enthousiastes.
Une carrière variée, une formation continue, des projets uniques et passionnants, une stabilité d'emploi et une diversité à tout niveau enrichissante, voilà ce que peut offrir la STIB à toute personne assez curieuse pour venir découvrir ses 300 métiers uniques.
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