Business Manager - Brussels, België - IT link

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Geverifieerd bedrijf
Brussels, België

4 weken geleden

Sophie Dubois

Geplaatst door:

Sophie Dubois

beBee Recruiter


Beschrijving
**L'ESSENTIEL**:

- CDI- Services- Partiellement éligible au télétravail- Liège**COMPÉTENCES**:
Développement d'activités

Suivi des collaborateurs

Recrutement

**PROFIL**:
Master

> 2 ans

***

**À PROPOS**:
Engagé.e.s pour l'**égalité des chances**, nous pensons que la diversité est une richesse. Nous savons respecter, apprécier et valoriser les différences de chacun.e : ce sont vos qualités humaines qui seront considérées.

**"Connect and Create for Change"... with us **

IT Link, expert des systèmes connectés

Chez IT Link, cela fait **35 ans** que nous misons sur la connexion des technologies, des objets et des personnes pour apporter des réponses aux grands défis actuels de notre société (environnement, santé, sécurité ).

Pour cela, nous comptons sur nos 750 Linkers présent.e.s sur 14 agences réparties dans le monde (France, Benelux, Canada et Maroc). A horizon 2025,** l'objectif est d'atteindre 1000 ** pour soutenir notre forte croissance.

**DESCRIPTIF DU POSTE**:
Développement des affaires à Bruxelles et en Wallonie;
Gestion de compte et proposition de solutions haut de gamme à vos clients;
Gestion de votre propre équipe de Linkers et de leur carrière;
Participation au recrutement de vos Linkers;
Participation à la construction de l'esprit d'équipe;
Co-construction continue d'IT LINK BENELUX

**PROFIL**:
Master en Business, Économie, Ingénierie, RH ou similaire ;
Minimum de 2 ans d'expérience dans les activités de vente ou de recrutement ;
Passionné(e), dynamique, autonome et très proactif(ve) ;
Résolveur(se) de problèmes, capacité à comprendre et à trouver des solutions rapidement ;
Esprit d'entrepreneuriat ; vous serez capable de développer une entité au sein de l'entreprise ;
Bon communicant ;
Français et anglais seraient parfaits (Le néerlandais est un plus)

**LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT**:
Un process avec des étapes simples:

- Des RDV avec les équipes Business & Recrutement pour prendre le temps de se connaître et valider l'adéquation entre votre projet professionnel et nos activités
- Un accompagnement à la rencontre client : on prend le temps de vous présenter le contexte et les attendus techniques en amont et on assiste avec vous au RDV avec le prescripteur technique. C'est le moment de découvrir l'environnement du projet sur lequel vous serez amené.e à travailler
- Le retour est positif ? Nous finalisons les démarches administratives et vous accueillons parmi les Linkers grâce à notre parcours d'intégration personnalisé

Originaire de Martinique et actuellement Talent Acquisition Specialist fraichement arrivé à ITLink Benelux sous le soleil Belge. Passionné de football (allez l'Union) et de sports collectifs. Au plaisir de pouvoir échanger.

**LES PLUS DE LA VIE CHEZ IT LINK**:

- Suivi de carrière personnalisé- Package salarial complet, soins de santé, pension,...- Véhicule de société ou abonnement mobilité multi-modal- 32 jours de congés payés par an

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