ICT Traineeship - Brussels

DE JOB · Context Van De Functie · Het team " Housing & Power Supply" fungeert als Competence center voor de huisvesting van technische oplossingen (technische ruimtes/lokalen, keten, technische kasten) en voedingen in het ICT domein. Deze behoeften hebben enerzijds betrekking op ...

Functieomschrijving

DE JOB

Context Van De Functie

Het team " Housing & Power Supply" fungeert als Competence center voor de huisvesting van technische oplossingen (technische ruimtes/lokalen, keten, technische kasten) en voedingen in het ICT domein. Deze behoeften hebben enerzijds betrekking op locaties voor de huisvesting ("Housing") van technische apparatuur en anderzijds op elektrische voedingen. Beide moeten veilig, robuust en efficiënt zijn, ten dienste van de veiligheid (safety) en stiptheid.

Deze twee elementen – Housing en Power Supply – vormen de noodzakelijke basis voor de continuïteit van de ICT-activiteiten op het Belgische grondgebied, met aandacht voor veiligheid, beveiliging, continuïteit, toegankelijkheid, monitoring en kwaliteit van de installaties.

I-ICT is op zoek naar een Telecom Technical Specialist binnen de domeinen Technical Housing & Power Supply.

Er is geen voorafgaande werkervaring vereist. Wij engageren ons om jou op te leiden, zowel via een ICT-traineeship als specifiek rond de technieken en oplossingen van het team Housing & Power Supply.

Jouw Job

Je draagt bij aan de digitalisering van Infrabel, in het bijzonder binnen de technische domeinen van Housing (technische huisvesting van ICT-apparatuur/assets) en Power Supply (beheer van laagspanningsvoedingen).
Je werkt mee aan de vertaling van de ICT-strategie en de behoeften van het bedrijf in het algemene domein van ICT-huisvesting (inclusief technische huisvesting en Power Supply).
Je draagt bij aan de ontwikkeling en implementatie van (nieuwe) procedures, methodologieën en processen om een correcte uitvoering, verbetering, standaardisatie, opvolging en kwaliteit van de activiteiten binnen ICT-huisvesting te waarborgen.
Je vertaalt deze initiatieven naar budget, sourcing en planning, zodat de nodige middelen beschikbaar zijn voor de realisatie ervan.
Je werkt binnen een team van ongeveer tien personen met verschillende profielen en ervaringsniveaus, en daarnaast werk je transversaal samen met andere teams binnen ICT.
Je werkt samen met andere afdelingen van Infrabel om de opvolging van housing binnen ICT te verbeteren.
Je fungeert als motor van digitalisering binnen de entiteit: je identificeert verbeterkansen (werkprocessen, technische oplossingen, enz.) en plaatst deze in perspectief ten opzichte van de behoeften van klanten, om zo een voortdurende optimalisatie van de werking van de entiteit en haar efficiëntie te garanderen.
Je analyseert problemen en werkt resultaatgericht.
Je bent bereid om het status quo uit te dagen en jouw ideeën te laten challengen.
Je bent goed in het leggen van verbanden tussen vergelijkbare domeinen.
Je automatiseert en documenteert jouw werk.
Je blijft op de hoogte van evoluties en ontwikkelingen binnen jouw domein, je ontwikkelt kennis die gerelateerd is aan de activiteiten van jouw entiteit en je houdt rekening met alle relevante informatie binnen jouw expertisegebied.

Werkzetel: dichtbij het station Brussel-Zuid.

Je rapporteert rechtstreeks aan de Team Lead Housing & Power Supply.

Afhankelijk van de activiteiten kun je ook rapporteren aan een specifieke Project Leader, binnen een functionele structuur.

JOUW PROFIEL

Technische Competenties

Je hebt een universitair diploma, gericht op techniek/technologie/informatica, elektronica, elektriciteit of HVAC.
Deze functie staat open voor een eerste werkervaring, na een academische opleiding in een technische/technologische richting.
Je beheerst perfect het Nederlands of het Frans, en hebt een goede kennis van de tweede landstaal.
Kennis van het Engels is een troef.

Gedragscompetenties

Je bent klantgericht en zoekt actief naar oplossingen om te voldoen aan de behoeften van interne en externe klanten.
Je werkt resultaatgericht en zet je volledig in om gestelde doelen te behalen, met discipline en doorzettingsvermogen.
Je ontwikkelt een gefundeerde mening en kunt situaties analyseren, adviezen formuleren en deze met overtuiging verdedigen.
Je deelt jouw kennis op een duidelijke en didactische manier en moedigt anderen aan om expertise uit te wisselen.

Wij beschouwen diversiteit als een echte rijkdom. Om bij ons te werken tellen enkel talent en enthousiasme mee.

ONS AANBOD

Een boeiende en afwisselende job.
Bij een stabiel bedrijf dat bijdraagt aan een duurzame mobiliteit voor de samenleving.
Talrijke opleidings- en doorgroeimogelijkheden: jij bent ondernemer van je eigen carrière.
Veel flexibiliteit, zodat je zelf de balans tussen werk en privé kan bepalen.
Een aantrekkelijk loonpakket met verschillende aanvullende voordelen.
Gratis reizen met de trein.

DE WERKOMGEVING

Infrabel bouwt, onderhoudt en vernieuwt de spoorweginfrastructuur in België. Samen met collega's willen we innoveren en impact maken op een zorgzame, betrouwbare, positieve en moedige manier. Deze kernwaarden vormen de basis van onze bedrijfscultuur en geven richting aan alles wat we doen. Met een focus op data, digitalisatie en sterke partnerships bouwen we nu al aan duurzame en veilige mobiliteit, voor nu en in de toekomst.

Benieuwd naar meer? Klik dan hier voor meer info.

Bij Infrabel zijn we trots op ons Top Employer certificaat Het is het resultaat van onze talrijke projecten op vlak van veiligheid en welzijn van onze collega's, maar ook voor ons ambitieus diversiteits- en inclusiebeleid. Telewerken, persoonlijke ontwikkeling, ergonomie, motivatie van het personeel en stressbeheer zijn maar enkele voorbeelden van de thema's waar we dagelijks aan werken.

WELKE STAPPEN DOORLOOP JE?

Solliciteer online voor 09/03/2026.
CV Screening.
Wij nemen contact met je op.
Selectiegesprek.
Welkom bij Infrabel

Heb je een beperking en kunnen redelijke aanpassingen je een vlotte sollicitatie ervaring garanderen? Laat het ons dan weten.

VRAGEN OVER DEZE VACATURE?

Talent Acquisition Specialist : Siham Haddouchi |

Hiring manager : Widade El Haddouti |