Coordinateur/trice de Projets - Mons, België - Rheseau

Rheseau
Rheseau
Geverifieerd bedrijf
Mons, België

1 week geleden

Sophie Dubois

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Sophie Dubois

beBee Recruiter


Beschrijving
OBJECTIFS DE LA MISSION

La mission vise à mobiliser les partenaires de Rhéseau afin de les articuler et de favoriser les collaborations intersectorielles conformément au Guide « Vers une nouvelle politique de santé mentale pour enfants et adolescents ».

Ces collaborations ont pour finalité d'apporter des réponses adaptées aux besoins spécifiques et multiples des jeunes de 0 à 23 ans en situation de vulnérabilité. Elle s'inscrit dans le plan stratégique de Rhéseau conformément aux organigrammes relatifs à la gouvernance intersectorielle, ainsi qu'aux modalités fonctionnelles et opérationnelles.

De manière spécifique, elle vise à soutenir l'élaboration de liens entre les institutions, à favoriser le travail intersectoriel et à orienter les actions dans une démarche communautaire pour mieux accompagner et soutenir les trajectoires de vie des jeunes.

Elle est de nature transversale. Elle s'articule de manière générale avec tous les programmes mis en œuvre par Rhéseau et de manière plus spécifique avec le programme de liaison et de consultation intersectorielle.

La mission est réalisée sous la supervision et la responsabilité du coordinateur de Rhéseau et en concertation avec la fonction médicale.

FONCTION
- Mobiliser les partenaires intersectoriels au sein des organes de Rhéseau
- Mettre en place et/ou animer les groupes de travail ad hoc en fonction des besoins et ou des priorités stratégiques
- Apporter un soutien aux responsables des groupes existants ou actifs
- Analyser les problématiques complexes, notamment au niveau des enjeux sectoriels dans le Hainaut
- Susciter les alliances, mobiliser les acteurs pertinents et le milieu de vie
- S'associer aux expertises disponibles (internes et externes) et favoriser les échanges
- Transférer les connaissances et soutenir les partenaires qui composent le réseau
- Dégager des stratégies et des priorités (utilisation efficace des ressources)
- Anticiper le développement et proposer des solutions
- Soutenir le fonctionnement formel du réseau, notamment sa gouvernance
- Participer à l'actualisation du plan stratégique et à la modélisation des plans d'action
- S'appuyer sur les ressources du programme de liaison et consultation intersectorielle pour amplifier les actions
- Rédiger les rapports et les supports utiles à la mission

PROFIL
- Être en possession d'un diplôme de bachelier ou master à orientation pédagogique, psychologique, sociale ou assimilé ;
- Être communicatif et assertif ;
- Aimer le travail en équipe tout en sachant faire preuve d'autonomie ;
- Avoir une bonne capacité d'adaptation, un esprit créatif et dynamique ;
- Avoir le sens de l'organisation et des responsabilités ;
- Justifier d'une expérience dans la conduite de réunion et/ou l'intervision de professionnels
- Adhérer à la vision développée par la Nouvelle politique de santé mentale ;
- Avoir une bonne connaissance territoriale (Hainaut) et des secteurs de la jeunesse;
- Avoir une connaissance actualisée des décrets et des missions des partenaires est un atout ;
- Avoir de bonnes capacités rédactionnelles ;
- Maitriser Office (Word, Excel, PowerPoint) et internet ;
- Posséder le permis de conduire B, un véhicule et être disposé à effectuer des déplacements réguliers dans le Hainaut

Type d'emploi : Temps Plein, CDD
Durée du contrat : 12 mois

Lieu du poste : En présentiel