Actuaris Stage - Brussels, België - P&V Group

P&V Group

Geverifieerd bedrijf

Brussels, België

2 weken geleden

Geplaatst door:

Sophie Dubois

beBee Recruiter

Beschrijving

intro

Je taken

Travailler au sein du Groupe P&V. Le brin de différence

Nous vous donnons l'opportunité de faire vos premiers pas dans votre carrière d'actuaire au sein deP&V

N'hésitez pas à postuler en précisant dans votre lettre de motivation quels stages (maximum 2) vous attirent particulièrement et pour quelle raison.
Les divers stages proposés en actuariat sont les suivants:
Business Risk Management Life (in engels)B
- Assist on different actual topics of the department, with regard to reporting, reservation and value of products
- Development of dynamic reporting tool on portfolio Life
- Development of dynamic reporting tool on Life disability insurance (production, S/P)
- Deep dive in commision structure on the market and P&V Life products

Location: Anvers/Bruxelles
Tools SAS / Excel / R

Business Risk Management Non Life (in Engels)
- Getting started with DBs related to Auto repairs
- Analysis of the various quotes that can explain the cost of claims repairs and selection of the most relevant criteria
- Development of a scoring tool to classify repairers according to their characteristics and taking into account business constraints (being present in all regions, etc.)

Location: Brussels
Tools: SAS / Excel / R

Pricing Non Life : Data Warehouse Non Life
- Context:
Organisation of data concerning Non Life products in a centralised Data Warehouse
- Objective:
Improve the accessibility and user friendliness of the Non Life data for business users
Reduce the time-to-market for pricing and other actuarial analyses on Non Life products
- Key deliverables:
Assist in the data quality, automatisation and documentation of the Data Warehouse
Assist in the construction of interactive reporting tools

Location : Brussels
Tools: SQL / R / R Shiny

Pricing Non Life : Case study Multi Level Factor analysis
- Context:
The use of categorical variables with multiple levels in technical pricing models poses a challenge for model stability and robustness
- Objective:
Case study for modelling multi level factors, in order to construct a new geographical segmentation criterion for use in the technical pricing models
- Key deliverables:
Application of machine learning techniques to classify granular geographical data into robust geographical risk segments

Location : Brussels
Tools: SAS / R

Que pouvez-vous attendre de nous ?
Un stage à temps partiel rémunéré, de durée entre 4 et 9 mois selon le stage choisi. La période est à convenir (à partir de septembre 2023 jusque mai 2024) ainsi que le régime de travail (partiel à 50% ou plus) ;

Je profiel
- Vous étudiez l'actuariat en 1ère année ;
- Vous êtes familier avec des outils actuariels (logiciel de gestion de données, langage de programmation ;
- Vous êtes structuré, orienté résultat et capable de travailler de manière autonome au sein d'une équipe ;
- Vous marquez un point supplémentaire si:
Vous êtes bilingue (néerlandais/français). Un bon niveau d'anglais est un atout ;

Ons aanbod
- Contracttype: jobstudent
- Werklocatie: Brussel in combinatie met thuiswerken

Desguinlei 92, 2018 Antwerpen

Koningsstraat 151, 1210 Brussel
- Extralegale voordelen: De P&V Groep biedt heel wat extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, hospitalisatie
- en groepsverzekering, ecocheques, een bedrijfsrestaurant, een cafetariaplan, flexibele werktijden en telewerkmogelijkheden, maar ook personeelskortingen bij verschillende partners (en een auto voor bepaalde functies).

Waarom werken voor de P&V Groep?
- De P&V Groep is een **coöperatieve verzekeringsmaatschappij** die verzekeringen toegankelijk wil maken voor zoveel mogelijk mensen. Daarnaast leveren we een actieve bijdrage aan een meer solidaire samenleving via onze ecologische en maatschappelijke projecten. Onze Stichting P&V ondersteunt actief burgerschap en komt op tegen de sociale uitsluiting van jongeren.
- Wij zijn een **Belgische groep**,** dat betekent dat alle beslissingen in België worden genomen.
- De P&V Groep stelt de **mens centraal**, zowel medewerkers als klanten. We willen een groep zijn met een menselijke waarde en tegelijkertijd een prominente plaats in de Belgische verzekeringsmarkt behouden.
- De P&V Groep ondersteunt een beleid van diversiteit en inclusie in de rekrutering van haar medewerkers. We zijn vooral op zoek naar talent, ongeacht gender, leeftijd, afkomst, culturele achtergrond of geloofsovertuiging. Als coöperatie is solidariteit een van de pijlers van de P&V Groep. Wij vinden het dan ook belangrijk dat ons bedrijf een vertegenwoordiging is van de diverse samenleving waarin we leven._
- _Solliciteer nu bij de P&V Groep