Intervenant Psycho-social - Ottignies, België - Clinique Saint-Pierre Ottignies

Clinique Saint-Pierre Ottignies

Geverifieerd bedrijf

Ottignies, België

1 week geleden

Geplaatst door:

Sophie Dubois

beBee Recruiter

Beschrijving

**Société**:
Travailler à la Clinique St-Pierre c'est avant tout intégrer un centre hospitalier de référence qui met l'accent sur le bien-être de ses patients par un accueil, une prise en charge par un personnel soignant et médical compétent et proche. La Clinique St-Pierre c'est également la recherche constante d'amélioration de la qualité au profit des patients et d'innovation pour offrir à ceux-ci des techniques de pointe.

**CONTEXTE**:
L'IHP est un lieu d'hébergement pour adultes ayant une maladie psychiatrique stabilisée, rencontrant des difficultés d'insertion ou de réinsertion sociale. L'IHP La Courtille a deux sites, un premier site situé à Court-Saint-Etienne, l'autre à Limelette.

Est lié à l'IHP, la Tchafouille, café social, lieu de rencontre et d'activités situé à Céroux-Mousty. L'activité du café social est orientée vers les résidents de l'IHP mais accueille aussi toute personne désireuse de participer au projet.

**Fonction**:

- Assurer un accompagnement psycho-social des résidents (entretien individuel) et des projets des résidents de Court-Saint-Etienne ;
- Travailler en réseau : organiser, participer, si nécessaire, à des entretiens de concertation avec le réseau social, familial et/ou professionnel ;
- Participer aux réunions d'équipe pluridisciplinaires hebdomadaires (jeudi de 11h à 12h30 et de 13h à 14h30 à Limelette) ;
- Prendre part à la garde téléphonique et à la soirée communautaire le jeudi jusqu'à 21h ;
- Collaborer étroitement avec le SPAD (Service pour patients psychiatriques séjournant à domicile) ;
- Gérer des tâches administratives (dossiers, accompagnement administratif des projets, etc,) ;
- Assurer des permanences au café social les mardi et vendredi après-midi, organiser avec l'équipe le programme de la Tchafouille.

**Profil**:

- Être en possession d'un **bachelier Assistant en psychologie, Assistant social ou Educateur** ;
- Avoir une **expérience probante dans le domaine de la santé mentale** ;
- Être capable de travailler en équipe pluridisciplinaire et pouvoir y faire preuve d'esprit d'initiative, de prise de responsabilités et de flexibilité ;
- Faire preuve de dynamisme et de créativité, être capable de proposer une prise en charge adaptée à chaque situation et en concertation avec le résident et l'équipe ;
- Savoir communiquer (oralement et par écrit) les informations et observations à l'ensemble de l'équipe et être à l'écoute ;
- Avoir des capacités d'animation et/ou de co-animation de groupes et pouvoir réaliser des entretiens individuels en lien avec sa fonction ;
- Un intérêt artistique est un atout ;
- Disposer d'un **Permis de conduite B et d'une voiture personnelle**.

**Offre**:
**Nous vous proposons**
- Un C**DR d'environ 5 mois** - **28h00/semaine** - Entrée en fonction : d**ébut juillet 2024 jusqu'à mi-novembre 2024** ;
- Horaire : à définir - Soirée communautaire le jeudi jusqu'à 21h ;
- Une rémunération selon les barèmes IFIC - Catégorie 14 (montant de départ : 3184,94€ pour un 100%) ;
- Des avantages extra-légaux tels que : 13ème mois, chèques-repas, sursalaire pour prestations inconfortables octroyés selon les règles d'attribution prévues par le règlement ou la CCT d'entreprise ;
- Une intervention dans les frais de transports privés et publics (remboursement 100% SNCB), un site proche des grands axes avec parking gratuit et abris vélos et un accès rapide à la gare (bus et train) d'Ottignies.

**En rejoignant la CSPO,** **vous trouverez un emploi qui**
- a du **sens** au sein d'un centre hospitalier de référence au service du patient où règne une ambiance conviviale, et qui se veut Hôpital en Transition cherchant à réduire son impact environnemental ;
- vous permet de **développer vos compétences professionnelles** grâce à un large catalogue de formations ;
- prend soin de votre **bien-être**: cadre de travail moderne et lumineux à taille humaine, activités sportives, événements festifs, tarifs avantageux en matière de soins de santé après 1 an, prix préférentiels au restaurant d'entreprise, etc.
- vous permet un **bon équilibre vie privée et vie professionnelle** : congés supplémentaires (4 jours sectoriels après 1 an dans le secteur, 27/9, ancienneté, en fin de carrière, etc.).