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    Conseiller(ère) en prévention aspects psychosociaux - Bruxelles, België - Nationale Bank van België

    Default job background
    Voltijd
    Beschrijving
    Le Service Interne pour la Prévention et la Protection au Travail (SIPP) de la Banque nationale de Belgique (BNB) recrute un(e) conseiller(ère) en prévention pour les aspects psychosociaux (F/H/X).
    Le SIPP a pour mission principale d'accompagner l'employeur dans la mise en place d'un système dynamique de gestion des risques dont l'objectif est la planification et l'exécution de la politique de prévention. L'enjeu principal consiste en l'amélioration du bien-être des travailleurs de l'entreprise. Description de la fonction Le/la conseiller(ère) en prévention aspects psychosociaux est responsable pour l'application des dispositions légales et règlementaires relatives au bien-être au travail dans le domaine psychosocial.
    Il/Elle doit conseiller l'employeur, les membres de la ligne hiérarchique et les travailleurs dans les matières touchant aux aspects psychosociaux, en collaboration étroite avec les autres acteurs du SIPP.
    Les responsabilités sont les suivantes :
    • collaborer à l'élaboration d'une politique de bien-être au travail dans le contexte des aspects psychosociaux
    • conseiller l'employeur par rapport aux mesures à prendre en vue de prévenir les risques psychosociaux au sein de l'entreprise
    • participer de manière constructive à la dynamique du service et faire des propositions en termes de développement et d'engagement dans les projets en lien avec les problématiques psychosociales
    • créer des partenariats actifs et constructifs avec les différents acteurs internes (l'employeur, la ligne hiérarchique, les travailleurs et leurs représentants, le département des Ressources humaines, ...)
    • informer et former les travailleurs concernant la prévention des risques psychosociaux
    • réaliser les analyses des risques psychosociaux (à priori et à posteriori)
    • participer à la détermination des mesures préventives, soutenir leur implémentation et participer à leur évaluation
    • analyser les incidents de nature psychosociale et proposer des mesures de prévention pour éviter que ces incidents ne se reproduisent
    • traiter les demandes d'intervention psychosociales individuelles informelles : mission d'accueil, de conseil, d'accompagnement, d'intervention, de conciliation et de suivi
    • traiter les demandes d'intervention psychosociales formelles (procédure pour risques psychosociaux ou pour violence et harcèlement)
    • traiter les demandes d'intervention psychosociales collectives
    • donner des avis et alimenter le plan global et le plan d'action annuel de prévention
    • participer au Comité pour la Prévention et la Protection au Travail (CPPT)
    • assurer les contacts avec les partenaires externes (SEPPT)
    • actualiser ses connaissances en restant informé des modifications dans la réglementation de la législation psychosociale et des progrès scientifiques et techniques dans le domaine.
    Profil
    • vous êtes titulaire d'un diplôme de fin d'études universitaires ou d'un diplôme de fin d'études de l'enseignement supérieur de niveau universitaire dont le cursus comprend une partie importante de psychologie et de sociologie (par exemple un master en psychologie, en sociologie, en criminologie, en sciences du travail ...)
    • vous avez terminé avec fruit une formation multidisciplinaire de base (120 heures) et un module de spécialisation (280 heures) dans les aspects psychosociaux du travail
    • vous avez déjà exercé la fonction de CPAP au sein d'un SIPP ou d'un SEPP
    • vous avez de bonnes capacités d'écoute et de communication
    • vous avez un sens élevé de l'éthique et de la confidentialité
    • vous avez l'esprit critique, d'excellentes capacités analytiques et un bon esprit de synthèse
    • vous êtes résilient(e) et capable de réagir rapidement mais de manière appropriée à des circonstances inattendues
    • vous pouvez travailler de manière autonome, ainsi qu'en équipe, dans un environnement multidisciplinaire
    • vous avez une connaissance active du néerlandais (niveau B2).
    Offre Possibilité de travailler à domicile : 3 jours Groepsverzekering Smartphone Laptop Internetvergoeding / Abonnement Individuele hospitalisatieverzekering Hospitalisatieverzekering voor familie Parking Tussenkomst openbaar vervoer Geboorte Huwelijk Sinterklaas Eco Cheque Opleiding Aanvullend kinderbijslag 13e maand Prestatiebonus Vakantiegeld Extra-legale vakantiedagen Thuiswerk Anciënniteitsverlof
    • un salaire attractif et de nombreux avantages extra-légaux pour l'ensemble des employés (assurance groupe, assurance hospitalisation, iPhone avec abonnement...) avec un bon équilibre vie professionnelle et vie privée et la possibilité de travailler à domicile
    • une véritable carrière :la BNB vous offre la possibilité d'un développement continu. Nous vous proposons un large éventail de formations pour acquérir les compétences qui vous aideront à faire évoluer votre carrière
    • un métier unique où nous mettons nos connaissances et notre expertise au service de la société
    • un lieu où vous pouvez prendre des initiatives et où vous êtes encouragé(e) à montrer ce dont vous êtes capable
    • une atmosphère de travail agréable, collégiale et dynamique
    • l'attention portée à votre bien-être : pour que vous vous sentiez bien sur votre lieu de travail et à la maison, la BNB propose un large éventail d'activités sportives (salle de fitness, cours collectifs...), d'activités culturelles et d'ateliers inspirants.


  • Université libre de Bruxelles Brussels, België

    offre d'emploi 2023/40 · **L'ULB - Service Aspects Psychosociaux - recrute**: · Un.e conseiller.ère en prévention aspects psychosociaux en CDI contractuel à temps plein · **Contexte**: · Le Service Aspects Psychosociaux (SAP) de l'ULB est spécialisé dans la prévention des risques ...


  • Université libre de Bruxelles Brussels, België

    offre d'emploi 2023/152 · **L'ULB - Service Aspects Psychosociaux - recrute**: · Un.e conseiller.ère en prévention aspects psychosociaux en CDI contractuel à temps plein · **Contexte**: · Le Service Aspects Psychosociaux (SAP) de l'ULB est spécialisé dans la prévention des risque ...


  • Liantis Brussels, België

    Afin de renforcer l'équipe psychosociale de prévention et bien-être dans la région de Namur et Liège, nous sommes à la recherche d'un(e) conseiller en prévention aspects psychosociaux. · **Secteur**: · Santé, Prévention & Bien-Etre · **Région**: · Namur · **Type contract**: · Int ...


  • Stegmann Brussels, België

    Functieomschrijving · Pour renforcer l'équipe de conseillers en préventions aspects psychosociaux dans la région de Bruxelles, nous sommes à la recherche d'une(e): · Conseiller en prévention aspects psychosociaux · Fonction · En tant que conseiller en prévention aspects psychosoc ...


  • Securex Leuven, België

    **Groupe SCX** · Depuis plus de 115 ans, Securex aide ses clients et ses employés à briller dans leur vie professionnelle. Chaque jour, nos 1 700 collègues s'engagent à soutenir les entrepreneurs et les employeurs dans leurs activités professionnelles. · Nous offrons à ces entrep ...


  • Cohezio Brussels, België

    Conseiller en prévention aspects psychosociaux - Bruxelles · Vous souhaitez mettre à profit vos connaissances de psychologue pour conseiller et soutenir les employeurs ? Vous recherchez un environnement de travail varié au sein d'une équipe pluridisciplinaire, avec des horaires ...


  • Cohezio Ixelles, België

    L'asbl Cohezio est un des plus grands Services Externes de Prévention et de Protection au Travail de Belgique. Ensemble, nous sommes une équipe multidisciplinaire de 550 collègues enthousiastes. Nous veillons à la santé, à la sécurité et au bien-être au travail de tous les collab ...


  • Attentia België

    Feeling Good Works Great – Ce n'est pas un hasard si c'est notre vision quand il s'agit de nos employés. · Dans chaque entreprise, les collaborateurs sont exposés à des risques plus ou moins importants qui exercent une influence sur leur bien-être mental. · Des exemples concrets ...


  • Cohezio Bruxelles, België Voltijd

    L'asbl Cohezio est un des plus grands Services Externes de Prévention et de Protection au Travail de Belgique. Ensemble, nous sommes une équipe multidisciplinaire de 550 collègues enthousiastes. Nous veillons à la santé, à la sécurité et au bien-être au travail de tous les collab ...


  • Securex Leuven, België

    **Groupe SCX** · Depuis plus de 115 ans, Securex aide ses clients et ses employés à briller dans leur vie professionnelle. Chaque jour, nos 1 700 collègues s'engagent à soutenir les entrepreneurs et les employeurs dans leurs activités professionnelles. · Nous offrons à ces entrep ...


  • Nationale Bank van België City Of Brussels, België

    Le Service Interne pour la Prévention et la Protection au Travail (SIPP) de la Banque nationale de Belgique (BNB) recrute un(e) conseiller(ère) en prévention pour les aspects psychosociaux (F/H/X). · Le SIPP a pour mission principale d'accompagner l'employeur dans la mise en plac ...


  • Nationale Bank van België NV / Banque Nationale de Belgique SA Brussels, België

    Le Service Interne pour la Prévention et la Protection au Travail (SIPP) de la Banque nationale de Belgique (BNB) recrute un(e) conseiller(ère) en prévention pour les aspects psychosociaux (F/H/X). Le SIPP a pour mission principale d'accompagner l'employeur dans la mise en place ...


  • Hôpital Universitaire des Enfants Reine Fabiola Brussels, België CDI

    Détails de la société · L'Hôpital Universitaire de Bruxelles (H.U.B) regroupe l'Hôpital Erasme, l'Institut Jules Bordet et l'Hôpital Universitaire des Enfants Reine Fabiola (HUDERF). Créé en 2021 à l'initiative de la Ville de Bruxelles et de l'Université Libre de Bruxelles (ULB) ...


  • Institut Jules Bordet Brussels, België CDI

    Détails de la société · L'Hôpital Universitaire de Bruxelles (H.U.B) regroupe l'Hôpital Erasme, l'Institut Jules Bordet et l'Hôpital Universitaire des Enfants Reine Fabiola (HUDERF). Créé en 2021 à l'initiative de la Ville de Bruxelles et de l'Université Libre de Bruxelles (ULB) ...


  • Hopital Erasme Brussels, België CDI

    Erasme - Conseiller en prévention expérimenté - aspects psychosociaux (H/F/X) - CDI - 38h · La société · LHôpital Universitaire de Bruxelles (H.U.B) regroupe lHôpital Erasme, lInstitut Jules Bordet et lHôpital Universitaire des Enfants Reine Fabiola (HUDERF). Créé en à linitiat ...


  • Université libre de Bruxelles Brussels, België

    offre d'emploi 2024/014 · **L'ULB - Service Aspects Psychosociaux - recrute**: · Un-e conseiller-ère en prévention aspects psychosociaux · pour CDI contractuel à temps plein · **Contexte**: · Le Service Aspects Psychosociaux (SAP) de l'ULB est spécialisé dans la prévention des ri ...

  • The CESI Group

    Conseiller en Prévention

    3 weken geleden


    The CESI Group Brussels, België

    **En tant que CP Aspects Psychosociaux, vous êtes**: · - Expert dans la gestion du bien-être psychosocial de nos affiliés ; · - Point de contact pour apporter une écoute psychosociale aux travailleurs affiliés ; · - Analyste des risques psychosociaux des différentes entreprises a ...


  • NBB Brussels, België

    -Postuler jusqu'au: · 09 juin 2024 · **Environnement**: · Le Service Interne pour la Prévention et la Protection au Travail (SIPP) de la Banque nationale de Belgique (BNB) recrute un(e) conseiller(ère) en prévention pour les aspects psychosociaux (F/H/X). · Le SIPP a pour mission ...


  • bpost Brussels, België

    **regionaal preventieadviseur psychosociale aspecten Franstalig**: · - Regio : Brussel · **Objectif** · Souhaitez-vous jouer un rôle crucial dans la promotion du bien-être et des aspects psychosociaux de nos employés chez bpost ? Nous recherchons un conseiller en prévention régio ...


  • bpost Brussels, België

    **Objectif** · Souhaitez-vous jouer un rôle crucial dans la promotion du bien-être et des aspects psychosociaux de nos employés chez bpost ? Nous recherchons un conseiller en prévention régional enthousiaste qui souhaite faire la différence dans les conditions de travail et le sy ...