Mi-temps - Dison, België - Administration communale de Dison
Beschrijving
L'Administration communale de Dison lance un appel en vue d'engager un.e social.e au Plan de cohésion sociale pour compléter l'équipe composée de 5 personnes.**Fonction**:
Sous la direction de la Cheffe de projets et en collaboration avec l'équipe, vous serez notamment amené.e à:
- Être un **relais** entre le public et les services existants
- Être présent.e sur le **terrain** (travail de rue par exemple)
- Animer un groupe et venir en aide aux bénéficiaires de manière individuelle
- Être une **écoute attentive** et rechercher des solutions aux différentes demandes des bénéficiaires
- Mettre des **projets** en place ainsi que des **animations** en lien avec les objectifs inscrits dans le plan d'action
- Travailler en **partenariat**:
- Participer au travail administratif du service et à la réflexion d'équipe
- Participer aux réunions et en organiser
- Travailler dans le cadre d'un pouvoir subsidiant
**Profil recherché**:
- Vous êtes titulaire d'un **bachelier** à orientation sociale (é, assistant.e social.e, assistant.e en psychologie, criminologue,)
- Vous êtes capable d'**observer **une situation, de l'**analyser** puis de proposer un **plan d'action** ou une solution
- Vous êtes **cré** et **polyvalent.e**:
- Vous êtes titulaire du permis B
**Nous vous offrons**:
- Un contrat à **durée déterminée**:
- Régime de travail **:mi-temps **(19h/sem.)
- Horaire : horaire **variable **comprenant des soirées (20h) et certains weekends
- Rémunération : échelle D6 (min € et max. 4 100€ brut/mois) + éventuelle **allocation** de foyer ou de résidence + éventuelle allocation de diplôme
- Des **chèques repas**:
- Entrée en fonction : dès que possible
- Statut **:Employé APE**:
- Une **valorisation** de votre **expérience** (maximum 6 ans pour le secteur privé si utile à la fonction ; intégralité pour le secteur public au prorata de votre temps de travail)
- Une **indexation automatique** du salaire et **augmentation automatique** du salaire à chaque année d'ancienneté acquise
- Une **prime de fin d'année** et un pécule de vacances
- Un régime de **congés avantageux **(27 jours de base + 15 jours fériés)
- Une **pension complémentaire**:
- Une **indemnité** pour les trajets domicile-travail effectués en **vélo**:
- Une intervention dans les frais de **train** pour les trajets domicile-travail
- Une **assurance hospitalisation** à un prix avantageux
- Un emploi **varié **dans une Commune facile d'accès (autoroute, parking aisé et gratuit, transports en commun)
- Des **formations** utiles à la fonction, prises totalement en charge par l'employeur
**Contact**:
Pour postuler, veuillez envoyer votre lettre de motivation, accompagnée
- d'un curriculum vitae ;
- d'une copie de votre diplôme ;
- d'une copie de votre carte d'identité en ordre de validité ;
par courrier postal ou **courriel** à l'attention de Madame Pascale DEWEZ, Employée d'administration au Service des Ressources Humaines, pour le **7 MAI 2023** au plus tard en précisant dans l'objet l'intitulé du poste à pourvoir (Travailleur social).
**ADMINISTRATION COMMUNALE DE DISON**
Madame Pascale DEWEZ, Employée d'administration
Service des Ressources Humaines
Rue Albert Ier, DISON
087/
****
Type d'emploi : Temps partiel, CDD
Durée du contrat : 12 mois
Nombre d'heures : 19 par semaine
Avantages:
- Chèques repas
- Indemnité kilométrique vélo
- Jours de congés supplémentaires
Programmation:
- Disponible le week-end
- Lun-Ven
Types de primes et de gratifications:
- 13ème mois
- Pécule de vacances
Formation:
- Bachelier (Exigé)
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 01/06/2023
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