payroll, compensation - Zottegem, Flemish Region

We zoeken een Payroll, Compensation & Benefits Manager: een ervaren HR professional die graag verantwoordelijkheid opneemt, mensen coacht en met projecten echte verbetering realiseert. · Jouw rol: verbinden, sturen en verbeteren. · Je geeft leiding aan een team van payroll expert ...

Nous sommes à la recherche d'un Payroll Manager prêt(e) à intégrer un service du milieu hospitalier. · ...

Bij AZ Sint-Elisabeth Zottegem geloven we dat sterke zorg begint bij sterke ondersteuning. · Onze medewerkers maken elke dag het verschil voor patiënten – en dat vraagt om een HR-beleid dat klopt tot in de details én vooruitkijkt. · ...

Bij AZ Sint-Elisabeth Zottegem geloven we dat sterke zorg begint bij sterke ondersteuning. · We zoeken een ervaren HR professional die graag verantwoordelijkheid opneemt en mensen coacht. · ...

Het UZ Brugmann zoekt een Payroll en Compensation & Benefits Manager die klaar is om zich in te zetten binnen een ziekenhuisomgeving. · ...

We are looking for a Payroll & Compensation Manager to manage and optimize payroll operations and compensation frameworks across our organization.You will ensure accurate, compliant payroll processes while playing a key role in shaping our total rewards strategy in a fast-growing ...

We are seeking a Payroll & Compensation Manager to manage and optimize payroll operations and compensation frameworks across our organization. · ...

We support doctors pharmacists dentists other care providers by simplifying administrative processes enabling better patient care through technology Our people are at heart our success offering rewarding transparent competitive employee experience. · Oversight end-to-end payroll ...

Búsqueda: HR Generalist Compensation, Benefits, Payroll (5/5) · Somos Floréac y estamos buscando un experto en compensación y beneficios para jugar un papel clave en nuestro plan de remuneración. · ...

We zoeken een HR Generalist – Compensation, Benefits & Payroll voor onze organisatie. Je zult verantwoordelijk zijn voor het optimaliseren van ons beloningsbeleid en het beheer van tijdsregistratie en afwezigheden. · Bachelor- of masterdiploma in HRM, Bedrijfskunde of een vergeli ...

We zoeken HR Generalist - Compensation, Benefits & Payroll die zich specialiseert in beloning voordelen loonadministratie. · Payroll & Administratie: Verwerken van maandelijkse loonadministratie in samenwerking met het sociaal secretariaat. · Compensation & Benefits: Ontwikkelen ...

+Job summary · Ben jij een nauwkeurige en analytische HR-professional met een passie voor beloning en voordelen èn payroll? · +ResponsibilitiesVerwerken van maandelijkse loonadministratie in samenwerking met het sociaal secretariaatControleren van loonberekeningen en toepassing v ...

We zoeken een HR Generalist – Compensation, Benefits & Payroll die · aan het optimaliseren van ons beloningsbeleid werkt en zorgt voor een vlekkeloze loonadministratie. · Taken: · Verwerken van maandelijkse loonadministratie in samenwerking met het sociaal secretariaat · Control ...

Bij Floréac bouwen we aan een omgeving waar mensen centraal staan: warm · respectvol en met oprechte aandacht voor elkaar. · ...

We zoeken een HR Generalist met ervaring in Compensation & Benefits en loonadministratie voor een part-time rol bij Floréac. · Verwerken van maandelijkse loonadministratie · Ontwikkelen van het beloningsbeleid · ...

As a Sales Executive at ADP you'll lead a team of field-based sales representatives selling ADP solutions to clients and prospects. · ...

En tant que Compensation & Benefits Officer, vous êtes responsable de la gestion complète de la paie, de l'administration du personnel et des avantages sociaux. Vous assurez également le suivi administratif HR et la rédaction des documents sociaux. · Gestion complète de la paie : ...

Ben jij een expert in arbeidsvoorwaarden? · Ben jij beschikbaar voor een uitdagende rol in een groeiende organisatie?Jouw takenpakket bestaat uit ontwikkelen, beheren en verbeteren van het totale Compensation & Benefits-beleid. ...

Wil jij de payroll en HR-administratie van 500+ collega's vlekkeloos beheren? · Verwerken en controleren van payroll voor 500–650 medewerkers (arbeiders en bedienden) · Beheren van personeelsadministratie: dossiers opvolgen, contracten opmaken, in- en uitdiensttredingen verwerken ...

Wij zijn op zoek naar een Projectmedewerker HR voor het nieuwe ERP-systeem. · We verwachten dat je bijdraagt aan het implementeren van het ERP systeem bij HR (SAP) en bij de implementatie van een nieuw systeem voor workforce planning (Pigment). · Bij beide projecten schrijf je me ...