Calog Niv C - Jemeppe-sur-Sambre, België - Federale Politie

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Geverifieerd bedrijf
Jemeppe-sur-Sambre, België

1 week geleden

Sophie Dubois

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Sophie Dubois

beBee Recruiter


Beschrijving
Niveau d'études- Secondaire supérieur
- Degré- Assistant-ICT- Lieu d'embauche- ZP JEMEPPE S/SAMBRE
- Rue Thibaut 4, 5190 Jemeppe-sur-Sambre- Date limite d'inscription Numéro de référence /S6F**Description d'emploi**:

- Participer au développement et à la gestion du parc informatique
- Participer à la mise en place de projets de synergie avec les ZP SAMSOM et Entre Sambre et Meuse
- Etre conseiller technique du Chef de Corps et de la Directrice Appui
- Prendre en charge la gestion informatique des caméras urbaines
- Etre en charge du matériel informatique au sens large de notre ZP : PC fixes et portables, GSM Focus, tablettes Focus, serveurs, téléphonie, équipements réseaux, software, licences, supports multimédias, imprimantes, lecteurs de données, radars préventifs et répressif, analyseur de trafic, radios, armoire intelligente, caméra de surveillance, système de badging...
- Conformément à la PLP 1 et 5, Gérer et maintenir quotidiennement l'infrastructure informatique de la zone tant au niveau réseau, hardware que software en ce compris la gestion des licences et les procédures assurant la continuité de service (Disaster Recovery Plan comprenant ea les volets sécurité, backup, databreach,...)
- Participer aux projets basés sur les nouvelles technologies (smartphones, tablettes, virtualisation, thin client, sécurisation, wifi, etc.) ,
- Assurer le bon fonctionnement des réseaux (interne police, Interne zone, internet) et des applicatifs (pds & mobiles) ;
- Apporter une assistance aux utilisateurs (helpdesk) y compris le développement de support de formation ;
- Apporter une assistance administrative ICT aux collaborateurs
- Rendre compte de la situation informatique et des évolutions planifiées auprès de sa hiérarchie et/ou à la direction de la zone.
- Contrôler et veiller à la bonne utilisation des programmes informatiques spécifiques
- Assurer l'appui à la formation interne pour les matières en rapport avec sa sphère de compétences
- Assurer un rôle de permanence afin que les collaborateurs puissent compter sur un appui adapte également en dehors des heures de service ;

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