Payroll Consultant Experimenté - Bastogne, België - IF Payroll & HR

Beschrijving

Payroll Consultant Experimenté (h/f)

Horaires Flexibles - en face de la gare d'Howald (Gestionnaire de salaires expérimenté)

Vos principales missions :

Vous êtes responsable de la gestion globale du processus de paie d'un portefeuille diversifié de clients locaux et internationaux.

Plus particulièrement, vous :

• Assurez l'exactitude des salaires calculés
• Contrôlez l'intégrité des calculs
• Communiquez efficacement avec les clients, leur potentiel Département HR ou Finance et les tierces parties (Administrations des Contributions, CCSS, banques etc.)
• Veillez à l'application de la réglementation et de la législation en vigueur
• Répondez potentiellement aux demandes et aux requêtes des clients et Clients Account Managers tout en veillant à ce que les processus de travail soient respectés

Nos attentes :

• Vous bénéficiez d'une première expérience concluante d'au moins 2 ans dans la gestion des salaires en fiduciaire ou chez un Big Four
• Vous êtes titulaire d'un diplôme universitaire en Finance, Gestion, Comptabilité ou RH
• Vous avez une bonne connaissance de la législation fiscale et sociale luxembourgeoise
• Vous avez de bonnes capacités de communication (orale et écrite) en français et anglais (niveau B2 minimum requis)
• La connaissance du logiciel de salaires Apsal constitue un avantage
• Vous êtes très bien organisé(e)
• Vous êtes résistant(e) au stress
• Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse
• Vous êtes méthodique, très rigoureux(se) et possédez une affinité pour le travail avec des chiffres
• Vous êtes ouvert d'esprit et avez la volonté de trouver des solutions

Nous vous offrons :

• Contrat à Durée Indéterminée
• Cadre de travail agréable et familial avec une situation géographique idéale à Howald (face à la gare d'Howald, proche des autoroutes et des lignes de bus, du P+R, du futur tram, station de vélos partagée)
• Selon vos souhaits, possibilité d'obtenir un contrat temps partiel 32H ou 36H
• Grande flexibilité dans les horaires de travail (départ possible dès 15H00) avec possibilité de télétravailler dans la limite des seuils fiscaux et sociaux en vigueur (mise à disposition d'un téléphone et de matériel informatique )
• Heures suplémentaires rémunérées ou récupérées
• Rémunération évolutive au gré des missions assurées et de l'expérience - réelles possibilités de développement de carrière, en fonction de vos compétences et de votre motivation
• Package salarial attractif - parking – sympass - chèques repas – bonus discrétionnaire- subvention d'intérêt – 13ème mois – jours de congés supplémentaires- chèques cadeaux ancienneté etc.
• Organisation du travail structurée (procédures , planning client, ISO 9001)
• Travail varié et enrichissant au sein d'une équipe
• Plan de formation personnalisé (cours d'anglais, séminaires métiers, workshops...)