Junior Teamleader Logistiek - Erpe-Mere, België - Colruyt Group

    Colruyt Group
    Colruyt Group Erpe-Mere, België

    2 weken geleden

    Colruyt Group background
    Boekhouding / Financiën
    Beschrijving

    30.000 medewerkers, tientallen merken en bedrijven, en 1 duurzame blik op de toekomst, dat is een job bij Colruyt Group. Logisch dat we als groep van bedrijven altijd op zoek zijn naar nieuw talent in diverse vakgebieden zoals finance, supply chain, HR, IT, analyse en zoveel meer

    In onze DC's ontvangen we goederen, beheren we voorraden en zorgen we dat alles mooi op tijd in de afhaalpunten geraakt, elke dag opnieuw.

    Heb je reeds logistieke en/of leidinggevende ervaring? Super Maar ook zonder ervaring ben je welkom bij ons Je start namelijk met een opleidingstraject afgestemd op jouw ervaring. Daarin krijg je een grondige vorming met verschillende stages en kom je te weten hoe een distributiecentrum werkt. Geleidelijk aan krijg je meer taken en verantwoordelijkheden. Zo ontwikkel je verschillende vaardigheden in people management (coaching en begeleiden van medewerkers) en krijg je alle jobtechnische taken (planning en organisatie) onder de knie. Na je training ben je helemaal klaar voor de job van teamleader in het kloppende hart van Colruyt Group.

    Als teamleader stuur je een team aan van 35 medewerkers in het distributiecentrum. Je geeft leiding en zorgt ervoor dat je medewerkers zich kunnen ontwikkelen en plezier beleven aan hun job. Daarnaast laat je alle dagelijkse processen efficiënt, vlot en veilig verlopen. Je organiseert je dienst zodat alles op wieltjes loopt. Op den duur ken je onze bedrijfs- en werkprocessen zo goed dat je zelf ziet waar het nog beter kan. Je komt dan met slimme voorstellen voor meer efficiëntie en zet ze ook om in de praktijk.

    • Ervaring – Je hebt een bachelordiploma of gelijkwaardige ervaring binnen logistiek/supply chain.
    • Flexibiliteit – Je kiest er bewust voor om op termijn teamleader te worden in de vaste nachtploeg. De opleidingen zullen echter grotendeels overdag plaatsvinden en dat is voor jou ook geen probleem.
    • Eigen inbreng – Het is onmogelijk om al je taken in lijstjes en procedures te gieten. Maar dat moet ook niet voor jou. Jij ziet zelf wat er moet gebeuren. En dat doe je dan ook gewoon.
    • Een people manager – Je vindt het leuk om met mensen te werken en wil nog beter worden in het coachen en motiveren van collega's.
    • Talenkennis – Je spreekt goed Nederlands en Frans: je drukt je vloeiend uit in een van beide talen en kan in de andere taal minstens een gesprek voeren met je collega's.
    • Ruimte voor jezelf – Bij Colruyt Group werken bijna mensen. En toch zijn we geen nummers. Jij krijgt hier de ruimte om te zijn wie je bent, en de vrijheid om initiatief te nemen.
    • Blijven leren en ontwikkelen – Je leert niet alleen heel veel bij on-the-job, maar krijgt ook de kans om interne en externe opleidingen te volgen om te groeien op persoonlijk vlak.
    • Doorgroeikansen – Wil je op termijn een stapje hogerop? Bij Colruyt Group zijn er verschillende kansen om door te groeien.
    • Zekerheid – Je krijgt meteen een contract van onbepaalde duur. Bovendien kom je terecht in een stabiel en groeiend bedrijf.
    • Aantrekkelijk loon – Boven op je nettoloon krijg je heel wat extralegale voordelen.