Talent Acquisition Specialist Regio Oost-vlaanderen - Wetteren, België - Accent

Accent
Accent
Geverifieerd bedrijf
Wetteren, België

6 dagen geleden

Sophie Dubois

Geplaatst door:

Sophie Dubois

beBee Recruiter
Beschrijving
Onze klant is een ambitieus en technisch georiënteerd bedrijf, gericht op het uitvoeren van onderhoudswerkzaamheden bij productiebedrijven en op het vervaardigen van staalconstructies. Zij staan garant voor een kordate, snelle en duurzame aanpak wat leidt tot een stevige klantenrelatie.

**Functiebeschrijving**
Wij zijn op zoek naar een enthousiaste en gedreven Talent Acquisition Specialist om ons HR-team te versterken. Als Talent Acquisition Specialist ben je verantwoordelijk voor het volledige rekruteringsproces. Je zal samenwerken met verschillende interne teams en externe partners om de beste talenten aan te trekken en te selecteren voor onze organisatie. Rekrutering( arbeiders): Actief zoeken naar kwalitatieve kandidaten, doelgroep monteurs,lassers,onderhoudstechniekers,mecaniciens via diverse kanalen, zoals databases, jobsites en sociale media. Zelfstandig intakegesprekken voeren. Promoten van het bedrijf en vacatures op sociale media om eigen instroom en naamsbekendheid te vergroten. Contact onderhouden met rekruteringspartners. Grondige screening van CV's en kandidaten om geschiktheid te beoordelen. Opstellen en herschrijven van aantrekkelijke vacatureteksten. Beheren en vernieuwen van vacatures op rekruteringsplatforms. Informeren van kandidaten over vacatures en bedrijfsinformatie. Afname en registratie van kandidaatstesten. Opbouwen van een pool van potentiële kandidaten. Onthaal van nieuwe medewerkers. Opvolgen van contractverlengingen en contracten. HR: Onderhouden van positieve relaties met arbeiders. Organiseren van terugkommomenten voor nieuwe werknemers. Opvolgen van interim-werknemers en vast personeel. Uitvoeren van periodieke evaluatiegesprekken met arbeiders. Identificeren van opleidingsbehoeften bij arbeiders. Administratie: Beheren van de eigen mailbox en telefonie. Zorgen voor een nauwkeurige en tijdige administratie van sollicitaties, medische onderzoeken, opleidingsattesten en meer. Overleg: Deelnemen aan en voorbereiden van team meetings. Participeren in overkoepelende HR-meetings.

**Functie-eisen**
Ervaring in rekrutering. Uitstekende communicatie
- en organisatievaardigheden. Proactieve houding en vermogen om zelfstandig te werken. Kennis van sociale media en online wervingsmethoden. Commerciële ingesteldheid. Flexibiliteit in het aanpassen aan veranderende omstandigheden. Tijdbeheer waardoor je prioriteiten kan stellen.

**Arbeidsvoorwaarden**
Werken binnen een groeiende en stabiele onderneming Een uitdagende functie met een gezonde portie verantwoordelijkheid Aantrekkelijk loon (in lijn met de studies, ervaring, verwachting, functie ) Extralegale voordelen (zoals een firmawagen, tankkaart, netto-onkostenvergoeding,) 39h/w Geen collectief verlof (verlof is in onderlinge overeenkomst te bespreken) Flexibiliteit verwacht
Meer banen van Accent
Bekijk alle vacatures van Accent