Head Underwriting Engineering - Brussels, België - AXA

AXA

Geverifieerd bedrijf

Brussels, België

3 weken geleden

Geplaatst door:

Sophie Dubois

beBee Recruiter

Beschrijving

Au sein du département Mid-Market, assumer la responsabilité de:
(1) l'acceptation et la tarification des risques dans les assurances techniques (Bris de Machine, Tous Risques Électronique, Tous Risques Chantier, etc.).

(2) l'élaboration et la mise en œuvre des politiques stratégiques, techniques et opérationnelles en matière de souscription.

(3) la participation active au développement des produits au sein d'Engineering, en concertation avec Product Management.

(4) le développement d'un portefeuille rentable.

Activités principales:

- Mettre en œuvre la politique de souscription pour les produits d'assurance respectifs, conformément aux directives et aux exigences de rentabilité fixées.
- Augmenter notre part de marché et optimiser la rentabilité des branches et/ou secteurs respectifs.
- Soutenir activement le développement des produits en collaboration avec la direction Product Management.
- Prendre les rênes de projets soutenant la réalisation des objectifs stratégiques et opérationnels.
- Diriger et participer aux audits internes et externes.
- Participer activement aux négociations avec les prospects et les courtiers.
- Défendre les intérêts technico-commerciaux de la clientèle en collaboration et en concertation avec l'équipe de vente et les départements 'règlement des sinistres' et prévention.
- Mettre en œuvre un service sur mesure pour le client et le courtier.
- Suivre et animer activement la clientèle en portefeuille.
- Assurer un people management poussé, dans lequel le collaborateur occupe une place centrale.
- Participer activement à la promotion du Groupe AXA Belgium en prenant part aux événements, roadshows, etc. organisés en vue du développement commercial et de la fidélisation du réseau de courtiers.

**Votre Profil**

Votre profil:

- Vous êtes titulaire d'un master ou pouvez attester d'une expérience équivalente.
- Vous disposez déjà d'une expertise technique et d'une expérience pratique suffisante.
- Vous avez une bonne maîtrise des langues (français et néerlandais).
- Vous avez un véritable esprit analytique et un excellent sens de l'organisation et êtes capable d'interpréter avec justesse des matières complexes et de les traduire en une stratégie claire.
- Vous êtes un-e challenger Vous aimez analyser les procédures et les outils existants, les mettre en doute le cas échéant et formuler des propositions proactives.
- Vous êtes un-e véritable people manager Vous possédez les compétences de coaching et de communication nécessaires pour diriger vos collaborateurs directs et vos équipes avec enthousiasme et les accompagner activement dans leur développement personnel.
- Vous êtes flexible et disposez des compétences requises pour prendre les rênes d'un projet.
- Vous êtes passionné-e par l'aspect technico-commercial ; vous maîtrisez la technicité de la matière, mais vous êtes aussi un-e fin-e négociateur-rice et êtes capable de communiquer de manière assertive et commerciale, afin de défendre les intérêts du portefeuille et d'en garantir la rentabilité.

**A propos d'AXA**

Chez AXA, nous voulons être bien plus que le leader mondial de l'assurance et de la gestion d'actifs.

**'Agir pour le progrès humain en protégeant ce qui compte'** est notre raison d'être. En tant qu'assureur, nous voulons veiller sur chaque individu, la société et le monde. Tout en gardant une ouverture d'esprit face au progrès.

AXA Belgium est aussi un acteur majeur dans le domaine de la prévention. **La protection est dans notre ADN**, comme en témoignent chaque jour les investissements considérables dans la recherche et la sensibilisation aux risques.

Chez AXA, nous rejetons toute forme de discrimination déloyale ou illégale. Plus d'informations sur notre politique de Diversité et d'Inclusion.

**A propos de notre entité**

En Belgique, AXA est le leader du marché de l'assurance non-vie. Nous avons plus de 3.000 employés enthousiastes qui travaillent chaque jour pour **passer du statut de payeur à celui de partenaire** pour nos 3 millions de clients.

Nos employés sont d'une grande importance. C'est pourquoi nous nous sommes engagés à créer un environnement de travail agréable et moderne et nous essayons de créer une **culture diversifiée et inclusive** où les idées de chacun sont valorisées et respectées.

Nous sommes mus par nos valeurs **:Customer F**irst, Integrity, Courage** et **One AXA**. Nous formons une équipe bien soudée dans tout ce que nous entreprenons.

**Pourquoi nous rejoindre ?**
**Une bonne rémunération pour votre travail et dévouement**

Un salaire brut attractif complété par des bonus personnels discrétionnaires et collectifs et - bien évidemment - des titres-repas et des écochèques.

**Tous les avantages d'un assureur comme employeur**

De l'assurance collective à l'assurance hospitalisation (également ouverte à un tarif avantageux aux autres