- Je hebt een masterdiploma in de rechten.
- Je beschikt over minimum 5 jaar relevante beroepservaring binnen een advocatenkantoor met een uitstekende reputatie.
- Je hebt een uitstekende kennis van het Nederlands en een goede mondelinge en schriftelijke beheersing van het Frans.
- Je hebt ervaring in de schriftelijke en mondelinge aspecten van gerechtelijke of administratieve procedures. Ervaring m.b.t. administratieve sanctieprocedures en tuchtprocedures vormt een bijzondere troef.
- Je beschikt over voldoende openheid om juridische vragen te behandelen in uiteenlopende materies en vaak in een Europese context.
- Je bent analytisch ingesteld en combineert dit met uitstekende synthesevaardigheden. Nauwkeurigheid en professionaliteit zijn je troeven.
- Je slaagt erin om zowel mondelinge als schriftelijke communicatie zeer logisch te structureren.
- Je bent een teamspeler maar werkt evengoed zelfstandig.
- Een voltijdse functie met een contract van onbepaalde duur.
- De kans om je steentje bij te dragen aan de bescherming van de consument.
- Een competitief salarispakket met tal van extralegale voordelen (waaronder een groeps- en hospitalisatieverzekering, volledige terugbetaling van de openbaarvervoerkosten, budgetvriendelijk bedrijfsrestaurant, bijdrage in het gsm- en internetabonnement, extra bovenwettelijke vakantiedagen, bankholidays, ...).
- Tal van leer- en ontwikkelingsmogelijkheden.
- Flexibele uurroosters.
- Goede work-lifebalans (mogelijkheid tot telewerk).
- Mogelijkheid tot interne mobiliteit.
- Vlot bereikbare kantoren in het centrum van Brussel.
Jurist litigation – secretaris van de sanctiecommissie - Brussels, België - FSMA
Beschrijving
Waar kom je terecht?
In de schoot van de juridische dienst wordt een vacature opengesteld voor een jurist met litigation-ervaring die ook het secretariaat van de sanctiecommissie kan versterken.
De sanctiecommissie is volledig onafhankelijk van het directiecomité van de FSMA en is samengesteld uit externe deskundigen, waarvan de helft magistraten en staatsraden, die door de Koning zijn benoemd. De sanctiecommissie kan administratieve boetes opleggen in nagenoeg alle bevoegdheidsdomeinen van de FSMA (waaronder ook misbruik van voorwetenschap). Bovendien heeft de wetgever de sanctiecommissie van de FSMA ook aangeduid als het bevoegde orgaan voor het opleggen van zowel geldboetes als een resem andere maatregelen aan een bedrijfsrevisor in het kader van administratieve sanctieprocedures die worden opgestart door het College van Toezicht op de Bedrijfsrevisoren.
Wat houdt je functie in?
De vacature houdt in dat u ongeveer de helft van uw tijd bij de hoger beschreven activiteiten van de juridische dienst betrokken wordt.
Voor het overige oefent u de functie van secretaris van de sanctiecommissie uit.
De procedure voor de sanctiecommissie bestaat normaal uit zowel de uitwisseling van schriftelijke standpunten als een mondelinge hoorzitting. Als "secretaris" van de sanctiecommissie staat u de sanctiecommissie niet enkel voor de organisatie van de hoorzittingen maar ook op inhoudelijk vlak bij. Uw rol is beschreven in het reglement van inwendige orde van de sanctiecommissie. Als secretaris kan u worden toegelaten de hoorzittingen en beraadslagingen van de sanctiecommissie bij te wonen. Ook kan de sanctiecommissie een beroep op uw bijstand doen om een ontwerp van haar sanctiebeslissing voor te bereiden, overeenkomstig de uitkomst van haar beraadslaging. Het gaat om een vertrouwensfunctie die in volledige onafhankelijkheid wordt uitgeoefend op uitsluitende instructie van de sanctiecommissie (en niet van de normale hiërarchie binnen de juridische dienst en meer algemeen binnen de FSMA). Een onafhankelijke en onpartijdige ingesteldheid is dan ook vereist.
De functie is sterk inhoudelijk-juridisch en valt eerder te vergelijken met die van een referendaris. Voor het louter administratieve luik van de aan de sanctiecommissie te verlenen bijstand kan u trouwens een beroep doen op een administratieve medewerker.
Welke kennis, ervaring en vaardigheden bied jij?
Wat bieden wij jou?
Elke medewerker van de FSMA is onderworpen aan een strikte deontologische code en gebonden door het beroepsgeheim .