Payroll Medewerker - Zedelgem, België - Beltherm

Beltherm

Geverifieerd bedrijf

Zedelgem, België

3 weken geleden

Geplaatst door:

Sophie Dubois

beBee Recruiter

Beschrijving

De EEG group is een innovatieve integrator van gebouwentechnieken en lange termijn partner voor klanten,
medewerkers en leveranciers die comfort en meerwaarde biedt van concept tot en met nazorg. De 15 vestigingen
binnen de technologiegroep vormen samen een team van meer dan 850 gespecialiseerde technici en ingenieurs.

Ook op HR vlak zet EEG Group in op verdere professionalisering en digitalisering. We zijn daarom op zoek naar een
gedreven payroll medewerker voor Beltherm (vestigingen in Zedelgem en Gavere - 150 tal medewerkers) die samen
met het HR team meedenkt om ons dynamisch groeibedrijf te ondersteunen.

Draag je met je oplossingen graag bij aan de groei van een familiale bedrijvengroep? Dan ben jij de collega (m/v) die
we zoeken:
PAYROLL MEDEWERKER BELTHERM
Oplossingsgerichte en nauwkeurige teamplayer

Functie:
Als payroll medewerker sta je in voor de tijdige en correcte uitvoering van de payroll en de algemene
personeelsadministratie voor BELTHERM, dit vanuit ons kantoor te Zedelgem. Je werkt samen met de HR business
partner. Je biedt ondersteuning en advies met je kennis van sociale wetgeving en zorgt dat het personeel tijdig
betaald wordt en een antwoord krijgen op hun vragen.

Dit houdt in:

Instaan voor de administratieve verwerking van alle informatie die betrekking heeft op de uitbetaling van
de lonen en salarissen om zo een correcte en tijdige uitbetaling van lonen te borgen.

Berekenen en tijdig uitbetalen van de lonen, extra-legale voordelen en afwezigheden.
Oplossen en opvolgen van vragen met betrekking tot payroll en HR administratie
De medewerkers te woord staan met betrekking tot hun individuele payroll vragen
De nodige data borgen in ons HRIS systeem
Het HR team ondersteunen met je up-to-date kennis van sociale wetgeving,
Een goede samenwerking uitbouwen met het sociaal secretariaat
Beheer en opvolging van een breed scala aan HR administratie (oa verzekeringen, subsidies,

tewerkstellingsmaatregelen, arbeidsongevallen, medische controles,)
Voorstellen tot optimalisatie van het HRIS systeem, de samenwerking met het sociaal secretariaat of de HR

werking in het algemeen
Periodieke deelname aan de HR meetings, waarbij je ook kan meedenken naar structurele oplossingen op

groepsniveau

Profiel:

Je hebt een bachelor in een relevante richting of gelijkwaardige ervaring
Je hebt een goede kennis sociale wetgeving
Kennis van Expert Salary (Partena) is een plus
Je bent vooral een gedreven teamplayer die samen met je collega's kwalitatief werk wil afleveren
Je bent van nature stipt, punctueel en nauwkeurig

Aanbod:

Werken bij een groeiend en dynamisch bedrijf dat marktleider is in zijn sector
Een competitief salarispakket met extralegale voordelen (groeps-hospitalisatieverzekering, smartphone met

abonnement,)
32 dagen vakantie
Een boeiende en autonome groeifunctie met kansen om zich verder te ontwikkelen en bij te scholen