Spécialiste Microsoft 365 - Bruxelles Schaarbeek, België - Etnic

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Geverifieerd bedrijf
Bruxelles Schaarbeek, België

3 weken geleden

Sophie Dubois

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Sophie Dubois

beBee Recruiter
Beschrijving
Nous recherchons actuellement un **spécialiste Microsoft 365** afin de supporter la mise en œuvre opérationnelle des services basés sur Microsoft Intune et ses dépendances Microsoft 365.

**Votre fonction**
- Vous assurez la gestion nécessaire au fonctionnement de Microsoft 365 et plus particulièrement les technologies liées à Microsoft Intune ;
- Vous assurez la mise à disposition de rapports sur l'utilisation et l'état de santé de Microsoft 365 et des fonctionnalités associées ;
- Vous contribuez à l'évolution au travers d'une veille technologique et à la mise en place d'automatisations afin d'accélérer les déploiements ;
- Vous collaborez avec l'équipe sécurité afin de comprendre la politique de sécurité existante ;
- Vous traduisez et mettez en place, au travers de moyens techniques, cette politique de sécurité ;
- Vous effectuez une veille technologique des visions de sécurités de Microsoft, êtes capable de comparer la sécurité actuellement en place et faites des propositions d'améliorations en collaboration avec l'équipe sécurité ;
- Vous participez, avec l'équipe d'architecture, à la conception de solutions sur base de produits disponibles dans le cloud ;
- Vous contribuez à la vision à long terme de migration vers des services clouds : recherche et évaluation des technologies mises à disposition par les services Microsoft 365 afin de remplir les besoins de l'ETNIC ;
- Vous assurez la compatibilité et la cohérence entre les solutions proposées et les systèmes de gouvernance existants au sein de l'ETNIC (monitoring, backup,...) ;**Nous recherchons**:
**Vous remplissez au minimum l'une des deux conditions suivantes**:

- 1ère condition :_

1) Un total de 6 mois de formation cumulés dans le domaine d'activités concernées avec:

- Un certificat d'étude et une mention favorable au terme d'un stage professionnel

Ou
- Une certification technique/métier dans le domaine recruté

2) Et prouver une expérience professionnelle récente et probante d'au moins 5ans dans la gestion de postes de travail Microsoft et une expérience de 2 ans avec la suite Intune.
- 2ème condition :_

1) Diplôme de Bachelier à orientation scientifique ou informatique

2) Et prouver une expérience professionnelle d'au moins 2 ans dans la gestion de Microsoft Intune et ses services Microsoft 365 (pour les aspects liés à l'environnement de travail).

Toute personne en possession d'un graduat/bachelier ou master à orientation scientifique ou informatique peut postuler pour la fonction.
- Vous avez une bonne maîtrise de la communication orale et écrite en français ?
- Vous avez une expérience antérieure de déploiement et/ou de gestion Microsoft 365 en particulier avec Microsoft Intune ?
- Vous avez une maitrise avancée des éléments de gestion de base présents dans Microsoft Intune ?
- Appareils Windows 10/11, Apple (MAC, tablette, iPhone) et Android
- Gestion de la suite Microsoft Office 365
- Gestion de la sécurité des machines et mobiles (Conditional Access, Application Protection Policies, BitLocker, Suite Defender,)
- Différents types de gestion des machines (Windows, mobile, Apple)
- Gestion des workloads disponibles sur Microsoft Intune
- Gestion des différents connecteurs utilisables au sein de Microsoft Intune
- Gestion des updates Windows au sein du parc
- Vous avez de bonnes connaissances des service Microsoft 365 ?
- Azure AD
- OneDrive
- Sharepoint
- Teams
- Powershell
- Vous avez la capacité de justifier les choix technologiques faits lors de l'élaboration de designs ?

**Alors, nous vous proposons**:

- Un CDI rémunéré au barème 110/4i (entre de 71.086,31€ à ,98 annuels bruts à l'indice actuel selon l'ancienneté utile reconnue) assorti d'un pécule de vacances et d'une allocation de fin d'année du secteur public ;
- Un horaire de travail variable (arrivée entre 07h00 et 09h00 et départ entre 16h00 et 19h00) ;
- La possibilité de télétravailler à mi-temps ;
- 27 jours de congé par an pour une année complète de prestation (à proratiser en fonction de votre date de début de contrat) auxquels s'ajoute la fermeture de l'entreprise entre Noël et Nouvel An ;
- La possibilité de récupération (jusqu'à un maximum de 3 jours par période de deux mois si prestations en présentiel) ;
- Une dispense mensuelle de 6 heures pour participer aux activités sportives et culturelles organisées par le Service social ;
- La gratuité des transports en commun pour le trajet domicile-travail ;
- Des chèques-repas d'une valeur de 6,60€/jour (avec 1,24 euros de quote-part personnelle) ;
- Une assurance hospitalisation à un tarif avantageux (la prime de base est gratuite) ;
- La possibilité d'utiliser les outils de communication mobiles, tels que les ordinateurs portables, les abonnements de téléphonie à titre professionnel et privé sous réserve d'une déclaration d'
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