Groepsleiding K-det K-jotter 80% en 100% - Kortrijk, België - PZ H. Familie

Beschrijving

Functieomschrijving
- Je werkt op een open afdeling die ondersteuning en behandeling biedt aan jongeren tussen 12 en 18 jaar.
- Samen met uw collega's bent u verantwoordelijk voor het creëren van een veilige en gestructureerde behandelomgeving en leefgroepsklimaat.
- Je bent initiatiefnemer in het organiseren van educatieve groepssessies voor de jongeren.
- Je draagt mee de verantwoordelijkheid voor de continuïteit van de zorgverlening aan de jongeren.
- Via mondelinge besprekingen en het schriftelijk vastleggen van uw observatiegegevens werkt u mee aan het in kaart brengen van de noden van de patiënten en het opstellen van behandelstrategieën.
- Je staat in voor de begeleiding en het coachen van patiënten en hun context.

Je draagt bij tot een optimale samenwerking en veiligheid binnen het team.

Profiel
- Je beschikt over een diploma in de verpleegkunde.
- Je voelt zich goed in het multidisciplinair werken en hebt gevoel voor teamgeest.
- Je bent geëngageerd, patiëntgericht en u handelt op een respectvolle manier.
- Je neemt taken spontaan op en voert ze nauwgezet uit.
- Je kan onder druk efficiënt en besluitvaardig blijven functioneren.
- Je bent een dynamische en flexibele persoon.
- Je hebt zin voor verantwoordelijkheid en u durft initiatief te nemen.
- Je kan duidelijk, transparant en gericht overleggen en communiceren met de patiënt, collega's en externe contacten.

Je beschikt over zelfkennis en staat open voor continue ontwikkeling.

Jobgerelateerde competenties
- Voor de activiteiten van het dagelijks leven en het comfort van de persoon met een zorgbehoefte instaan (opstaan, lopen, verzorging na een operatie,...)
- Activiteiten: Geestelijke gezondheidszorg
- Het zorgplan opstellen volgens de noden van de personen met een zorgbehoefte
Het verpleegkundig materiaal voorbereiden
- De toestand van de persoon met een zorgbehoefte bepalen (klinisch, psychisch,...)
De verzamelde informatie in het patiëntendossier noteren

Persoonsgebonden competenties
- Plannen en organiseren
- Creativiteit
- Communiceren
- Verantwoordelijkheid
- Resultaatgerichtheid
- Analyseren
- Diversiteit
- Kritisch denken
- Zelfstandigheid
- Samenwerken
- Flexibiliteit
- Klantgerichtheid

Aanbod
- Er zijn 2 openstaande vacatures waarvan 1 voor 100% contract onbepaalde duur en 1 voor 80% contract bepaalde duur
- Onmiddellijke indiensttreding.
- Een warme werksfeer in een enthousiast, dragend en dynamisch team.
- Correcte verloning volgens officiële barema's met mogelijkheid tot overname van relevante anciënniteitsjaren, aangevuld met toeslagen voor onregelmatige prestaties (vroeg-, laatdiensten en weekendwerk)
- Beperkt weekendwerk (1 op 4 weekends)
- 5 extra verlofdagen op de 20 wettelijke verlofdagen
- Ruime mogelijkheid tot interne en externe opleidingen
- Extralegale voordelen zoals fietsvergoeding, gratis hospitalisatieverzekering, attractiviteitspremie, eindejaarspremie, maaltijdcheques van 5 euro, anciënniteitsverlof, diverse kortingen, geschenken, terugbetaling parkeerkosten, maaltijden aan voordelige tarieven, ed.

Plaats tewerkstelling

PZ H. Familie
Groeningepoort KORTRIJK
- Toon op kaart

Bijlage: Vacature GL De Korbeel Kdet
PDF

Vereiste studies
- Prof. bach. Verpleegkunde: Psychiatrische verpleegkunde
- Graduaat Verpleegkunde
- Professioneel (gerichte) bachelor (PBA)

Werkervaring
- Niet van belang

Talenkennis
- Nederlands (goed)

Rijbewijs
- B

Contract
- Vaste Job
- Contract van onbepaalde duur
- Voltijds
- 2 ploegenstelsel
- Weekend

Plaats tewerkstelling
- Groeningepoort KORTRIJK