Coach Community Health Workers 50% - Berchem, België - Christelijke Mutualiteit

Christelijke Mutualiteit

Geverifieerd bedrijf

Berchem, België

3 weken geleden

Geplaatst door:

Sophie Dubois

beBee Recruiter

Beschrijving

**Coach Community Health Workers 50%**
- Als Coach van de Community Health Workers maak je deel uit van een intermutualistisch project dat werk maakt van betere gezondheidsvaardigheden en een gelijke toegang tot gezondheidszorg bij kwetsbare doelgroepen in onze samenleving.
- Daarbij sta je in voor het begeleiden, opvolgen, (beperkt) bijscholen en aansturen van de community health workers (CHW) die actief zijn in kwetsbare wijken. Dit gebeurt voor een deel vanop afstand en voor een deel door mee te gaan op het terrein. Daarbij ondersteun je jouw team met terreinkennis en leg je contacten met lokale organisaties.Dit zoeken we
- Netwerk uitbouwen en onderhouden:

- Legt contacten met het gezondheids
- en zorgnetwerk in de gemeente/stad om samenwerkingsverbanden op te starten en meer bekendheid te geven aan de CHW-werking
- Draagt bij aan en stimuleert interacties tussen de verschillende actoren met het oog op een goede samenwerking
- Onderhoudt goede professionele betrekkingen met de andere actoren op het terrein
- Leiding geven:

- Creëert het kader en zet de richting uit in de gemeente/stad in overeenstemming met de doelstelling van de CHW
- Volgt de werking van elke CHW op het terrein en stuurt bij waar nodig
- Zorgt voor een correcte toepassing van de registratie van de activiteiten van de CHW en stuurt bij waar nodig
- Coaching:

- Versterkt de kennis van de CHW bij de toepassing van de juiste doorverwijzingen op het terrein
- Bevordert de uitwisseling van ervaringen binnen het team door o.m. de organisatie van intervisies op regelmatige basis
- Motiveert en ondersteunt de CHW bij de uitvoering van zijn/haar rol
- Helpt mee bij de organisatie en planning van opleidingen voor de CHW
- Begeleiden/observeren van CHW in het veld om positieve feedback te geven en eventuele verbeterpunten aan te pakken
- Projectontwikkeling:

- Neemt deel aan de verbetering/ontwikkeling van instrumenten/procedures om het werk van de CHW te optimaliseren (registratie, communicatie, hulpmiddelen,)
- Zet proactief in op de implementatie van instrumenten/procedures die ontwikkeld worden
- Neemt deel aan diverse werkgroepen
- Koppelt informatie vanop het veld terug richting de projectleiding en collega-supervisor/coaches
- Signaleert structurele barrières richting projectleiding en partners en zoekt mee naar oplossingen
- Werkt actief mee aan onderzoek
- Personeelsbeheer:

- Staat in voor het teambeheer (werkplanning, materiaalaanvraag,...)
- Is verantwoordelijk voor de input bij HR-ondersteuning (prestatiestaten, verlof, ziekte, onkosten,)
- Evalueert de teamleden via permanente opvolging en individuele gesprekken
- Neemt deel aan selectie van nieuwe teamleden

Dit ben jij
- Je hebt werkervaring in de gezondheidssector/socio-culturele sector of een diploma dat daarbij aansluit
- Ervaring met outreachend werken is een meerwaarde
- Je kent en hebt affiniteit met de stad Antwerpen, een netwerk hebben is een pluspunt
- Je hebt een goede kennis van het gezondheidszorglandschap in België en Vlaanderen of bent bereid je hierin te verdiepen
- Je hebt aandacht voor (culturele) diversiteit
- Je drukt je vlot uit in het Nederlands - Kennis van andere bijkomende talen (Frans, Engels, Turks, Arabisch, Oost Europese talen,) is een pluspunt
- Verder heb je sterke luister
- en communicatievaardigheden, een mature persoonlijkheid en goede analysevaardigheden

Dit bieden we je
- Je wordt tewerkgesteld in een intermutualistisch project gefinancierd met middelen vanuit het Riziv met een erkenning voor telkens 2 jaar. We zijn hiermee van start gegaan in 2020 en hebben momenteel al erkenning tot en met 2024. Het project wordt jaarlijks geëvalueerd. Dat maakt dat de arbeidsovereenkomst beëindigd kan worden zonder opzegtermijn of vergoeding in geval van het niet verlengen van het CHW project overeenkomst tussen het Riziv en Nationaal Intermutualistisch College voor de financiering van het project.
- Er is mogelijkheid tot uitbreiding naar een voltijds contract in 2024.
- Je werkt in een flexibel 36 uren systeem met occasioneel weekend
- en avondwerk. Je kan werken op onze hoofdzetel Post X te Berchem of thuis. Je krijgt een gsm en laptop ter beschikking. Je loon wordt aangevuld met o.a. maaltijdcheques, eindejaarspremie, vakantiegeld... Je hebt recht op 20 verlofdagen en 4,5 extra legale feestdagen.
- Tijdens de inwerkperiode krijg je ondersteuning vanuit de projectleiding, zijn er intervisiemomenten voorzien en kan je eventueel bijkomende gerichte opleidingen volgen.

Dit is je kans