à temps plein en Management de l'information - Namur, België - Université de Namur
Beschrijving
Missions
Environnement de travail
L'Université de Namur, avec plus de 70 programmes et formations, accueille chaque année près de 8 000 étudiants et doctorants, de 75 nationalités différentes, en droit, informatique, médecine, philosophie et lettres, sciences et en sciences sociales. Elle compte près de 1 400 membres du personnel, dont plus de 900 chercheurs répartis au sein de 11 instituts de recherche, 65 laboratoires et centres de recherche et 9 plateformes technologiques. Aux côtés de 6 autres facultés, la Faculté des Sciences économiques, sociales et de gestion compte près de 1 800 étudiants (dont 160 en horaire décalé) et 250 membres du personnel dont 85 académiques et plus de 70 scientifiques. Elle offre des programmes de 1er, 2e et 3e cycles en sciences de gestion, ingénieur de gestion et en sciences économiques et des programmes de 1er et 3e cycles en sciences politiques et en sciences de l'information et de la communication. Les membres de la Faculté réalisent des recherches de pointe dans de nombreux domaines d'expertise.
La personne retenue s'intégrera principalement au sein du Département des Sciences de Gestion . Les 60 membres académiques et scientifiques du Département des Sciences de gestion contribuent à la formation des bacheliers et organisent des programmes de masters et de doctorat avec une orientation forte autour des thématiques liées à la finance, le management/marketing des services, la créativité et l'innovation, et le management de l'information et de la transformation digitale. Ses membres développent des recherches dans ces thématiques au sein de 5 centres et groupes de recherche et collaborent, dans le cadre de mémoires, de stages, de séminaires et missions de conseil, avec de multiples entreprises et organisations, nationales et internationales.
Le centre de recherche en Management of Information and Digital Transformation (MINDIT) fait partie de l'institut de recherche NaDI (Namur Digital Institute), et compte parmi les centres associés au Département des Sciences de gestion. MINDIT se structure autour de trois grands domaines de recherche : la stratégie digitale (emerging technologies, e-governance, new business models, enterprise architecture, sustainable IT, etc.), l'aide à la prise de décision (data analytics, business intelligence, approches autonomes, etc.) et la digitalisation des processus (applications décentralisées, business process management, process mining, etc.). Le centre comprend 5 académiques, 2 post-doctorants et 10 doctorants, et met un point d'honneur à développer au travers de ses nombreux projets des valeurs d'engagement sociétal de la recherche (engaged scholarship), d'excellence et de collaborations interpersonnelles.
Description du poste
Les activités associées au poste se subdivisent à parts égales entre activités d'enseignement et de recherche. Elles comprennent également quelques activités de services. La charge d'enseignement (encadrements dans des matières liées au management de l'information au sens large) est accomplie au sein des programmes de bachelier et de master. Les activités de recherche (environ 50% des activités liées au poste) se feront dans le domaine du management de l'information, dans une des composantes du Namur Digital Institute (NaDI).
Profil
La personne retenue détient ou détiendra avant fin juin 2024 (ou avant fin septembre 2024 pour, dans ce cas, une date d'entrée en fonction au 1er octobre 2024) un(e) master/maîtrise en sciences de gestion, en ingéniorat de gestion ou en sciences économiques (ou équivalent), et a excellé durant ses études (diplôme obtenu avec grade). La personne dispose de bonnes connaissances en anglais et en français, aussi bien parlé qu'écrit. Elle fait preuve d'excellentes qualités pédagogiques. Elle a en outre la volonté et la capacité de développer un programme de recherche original susceptible de mener à la réalisation d'un doctorat en sciences économiques et de gestion encadré par un membre du Département des Sciences de gestion.