- Répondre le mieux possible aux préoccupations locales des associés et des "clients-citoyens" ;
- Une image positive (gouvernance, services efficaces) ;
- Le changement climatique et la performance énergétique ;
- La promotion d'un environnement de travail épanouissant ;
- La communication
- le développement économique et territorial ;
- la gestion du cycle de l'eau ;
- la gestion du cycle des déchets.
- Niveau de connaissance Master ou équivalent par expérience
- Expérience professionnelle préalable de 3 à 5 ans
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Responsable Ressources Humaines/paie
2 dagen geleden
Hocké Groot-Bijgaarden, BelgiëHocké BV is op zoek naar een · **Beheerder personeelsdienst/payroll · **Het bedrijf**: · Onze groep omvat verschillende vennootschappen met uitéénlopende activiteiten, · waaronder: verkoop en onderhoud van bedrijfsvoertuigen, leasing, vastgoed en een business · center met vergade ...
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Assistant Ressources Humaines
4 uur geleden
KING JOUET Nivelles, BelgiëDans le cadre d'un renfort, King Jouet recherche pour son siège situé à **Nívelle**, son/sa: · **Assistant(e) en Ressources Humaines / Assistant(e) de Direction** · **Les tâches qui vous seront confiées**: · - Rédaction des contrats de travail ; · - Gérer les mails, le courrier e ...
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Responsable Ressources Humaines Belgique
2 dagen geleden
RCM Nivelles, België**Qui sommes-nous ?** · SAGA Belgique fait partie du groupe français RCM et représente la Marque à l'Etoile en Véhicule Particulier, Vans et Camion en régions Wallonne et Flamande. · Avec plus de 6500 véhicules dans ses 8 concessions (Drogenbos, Waterloo, Nívelles, Charleroi, Mon ...
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Ressources Humaines
2 dagen geleden
Select Brussels, België**En quoi consiste la fonction ?** · L'IFDH est à la recherche d'un.e assistant.e ressources humaines qui fera partie de l'équipe gestion et support de l'Institut. Cette équipe sera donc prochainement composée de l'assistant.e ressources humaines ainsi que d'un.e comptable, d'un. ...
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Ressources Humaines
2 dagen geleden
Vétérinaires sans Frontières - Dierenartsen Zonder Grenzen Belgium Brussels, België**DÉTAILS DE L'ANNONCE**: · Organisation **:Vétérinaires sans Frontières - Dierenartsen Zonder Grenzen Belgium** · Lieu de l'emploi **:Brussels** / **Belgium** · Fichier : · Type d'emploi **:Contrat à durée indéterminée** · Type de contrat **:Temps plein** · Fonction **:Ressourc ...
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Des Ressources Humaines
2 dagen geleden
Actief Interim Ghislenghien, België**Ce que nous demandons de vous**: · Vous êtes titulaire d'un diplôme en gestion, droit, sociologie ou psychologie Vous avez une expérience pertinente de 5 ans dans la gestion des ressources humaines. Vous avez de bonnes connaissances opérationnelles en matière de législation soc ...
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Ressource Humaine
1 week geleden
M.M.P.R. Vorst, België**Description de l'entreprise · **Supermarché · **Description de la fonction · **Recrutement · Payroll · Gestion administrative des dossiers (classement des documents relatif au service du personnel) · établissement de contrat salarial · établissement du règlement d'ordre intérie ...
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Chargé.e Des Ressources Humaines
1 week geleden
Avery Dennison Soignies, Belgiëde l'entreprise · **À propos d'Avery Dennison** · **Avery Dennison est un employeur garantissant l'égalité des chances.** · Description du poste · Nous recherchons un.e **chargé.e des ressources humaines** pour notre site de production de Soignies (Belgique) · Nous proposons un ...
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Chargé.e Des Ressources Humaines
1 week geleden
Avery Dennison Soignies, Belgiëde l'entreprise · **À propos d'Avery Dennison** · **Avery Dennison est un employeur garantissant l'égalité des chances.** · Description du poste · Nous recherchons **un.e généraliste expérimenté.e des ressources humaines **(Senior HRBP) pour notre site de production de **Soignies ...
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Assistant Ressources Humaines
1 week geleden
MAXITOYS Houdeng-Goegnies, BelgiëDepuis sa création il y a plus de 30 ans, Maxi Toys s'est développé jusqu'à devenir l'un des acteurs principaux sur le marché du jouet en Belgique et dans plusieurs pays Européens. · Notre philosophie est d'offrir à notre clientèle un large assortiment de plus de 15000 articles a ...
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Assistante Ressources Humaines
3 dagen geleden
Synergie Gosselies, België**Description de fonction**: · Pour l'un de nos clients situés sur la région de **Strépy-Bracquegnies**, nous sommes à la recherche d'une **Assistante RH ** · Vos tâches: · - Vous êtes responsable des tâches administratives dans le domaine des ressources humaines, la logistique, ...
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Formateur - Ressources Humaines
2 dagen geleden
Institut wallon de Formation en Alternance et des indépendants et Petites et Moyennes Entreprises Charleroi, BelgiëComptabilité - Assurances · **Contenu principal**: · **Intitulé de la fonction**: · - Formateur / Formatrice "Ressources humaines"**Description de l'entreprise**: · Centre IFAPME de Charleroi · **Finalité**: · Le Centre IFAPME de Charleroi recherche un formateur ou une formatrice ...
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Stage Ressources Humaines
3 dagen geleden
Dolce by Wyndham La Hulpe Brussels La Hulpe, BelgiëSitué au coeur de la Forêt de Soignes, à l'intersection de la Wallonie, de la Flandres et de Bruxelles, le Dolce by Wyndham La Hulpe Brussels offre de nombreuses possibilités pour permettre aux membres d'une équipe, à des amis ou aux familles de se réunir dans des conditions opti ...
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Assistant Ressources Humaines
3 dagen geleden
Robert Half Belgium Wavre, BelgiëPour l'un de ses clients, **Robert Half** est à la recherche urgente d'un **Assistant Ressources Humaines bilingue (h-f-x)** parlant le français et l'anglais pour **une mission d'intérim en vue d'engagement.** · Pour l'un de ses clients, **Robert Half** est à la recherche urgente ...
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Gestionnaire en Ressources Humaines
1 dag geleden
Select Charleroi, BelgiëLa SWL recherche un(e) · **Gestionnaire en Ressources Humaines (H/F/X)** · - CDI (38H/SEM)_ · + Constitution d'une réserve d'engagement La Direction des Ressources humaines et de la Formation a pour mission de concevoir, développer et implémenter des outils et de mettre en œuvre ...
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Directeur Des Ressources Humaines
4 uur geleden
Werkenvoor / Travailler Watermaal-Bosvoorde, België**Code de sélection**: · - XFS23056**Langue**: · - Français**Diplôme**: · - Master**Type de contrat**: · - Statutaire**Niveau de fonction**: · - A**Type de recrutement**: · - Recrutement client tiers**Durée**: · - Durée indéterminée**Lieu de travail**: · - 1170 Watermael-Boitsfor ...
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Responsable Ressources Humaines
1 week geleden
Robert Half Belgium Charleroi, BelgiëRobert Half Administrative, HR et Customer Service recherche pour l'un de ses client de la région de Charleroi, **un(e) Responsable Ressources Humaines / Paie / Payroll (H/F/X).** · Robert Half Administrative, HR et Customer Service recherche pour l'un de ses client de la région ...
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Responsable Des Ressources Humaines
5 dagen geleden
Adecco Montignies-sur-sambre, België**Description de l'emploi** · DRH - CDI - Waimes · Rejoignez une équipe dynamique en tant que responsable des ressources humaines et faites partie intégrante de notre croissance et de notre succès. Vous serez le pivot essentiel pour assurer une gestion optimale de nos talents et ...
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Stage en Ressources Humaines
1 dag geleden
Groupe One Sint-Gillis, BelgiëQR CODE · REJOINS-NOUS · TALENT RECHERCHÉ*** · **Stage en ressources humaines** · **Tu cherches un stage qui fait sens pour toi et pour la planète ? Chez Groupe One, nous œuvrons** · **pour redessiner les modèles économiques grâce à l'entrepreneuriat Prêt-e pour rejoindre une** ...
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Chargé Des Ressources Humaines
2 dagen geleden
Tempo-Team Brussels, Belgiëgroupe de fonction · Resources Humaines- · - référence · DUOTT · offre d'emploi · En tant que chargé des ressources humaines h/f, vos tâches seront les suivantes: · - Vous êtes responsable du recrutement des profils · - Vous implémentez différentes procédures : plan de formation ...
gestionnaire de projets ressources humaines - Nivelles, België - in BW
Beschrijving
Vision
in BW veut être un partenaire économique et environnemental efficient et innovant sur son territoire, dans un contexte en évolution constante et au travers des 2 axes principaux que sont la digitalisation et la décarbonation.
in BW entend apporter une attention particulière sur les aspects suivants :
Mission
in BW met son savoir-faire au service de ses associés, de ses "clients-citoyens" et des entreprises de son territoire dans plusieurs secteurs d'activité :
Dès lors, in BW s'engage à offrir, dans le cadre de ses métiers, un service de grande qualité aux associés, aux "clients-citoyens" et aux entreprises qu'elle dessert.
Valeurs
Service, Qualité, Efficacité, Esprit d'équipe et Epanouissement sont les valeurs qui guident les collaborateurs d'in BW au quotidien dans l'accomplissement de leurs missions de service public.
Mission
Contribuer à la mise en œuvre de nouveaux projets relatifs (entre autres) à la mise en place des systèmes de rémunération et assurer la mise en conformité légale des procédures RH afin de soutenir la mise en œuvre efficiente d'une politique RH salariale dynamique et de garantir le traitement correct du personnel.
Vos principales responsabilités sont les suivantes :
Mise en œuvre des projets RH
· Participe à la mise en place des projets RH « Compensation and Benefits » (Plan cafétéria, budget mobilité, ...) et autres projets RH confiés (politique d'absentéisme, Knowledge management, .. )
· Analyse les situations existantes, les besoins et les problématiques, se documente, compare les sources d'informations, rédige des propositions de solution, critique la situation selon les sources d'informations.
· Propose des nouveaux outils de gestion RH le cas échéant en vue d'une meilleure digitalisation des processus
· Rencontre les acteurs ou bénéficiaires du projet, organise et anime des réunions
· Recherche des solutions aux problèmes rencontrés, optimalise la situation existante dans le respect de la législation sociale et fiscale
· Participe à la rédaction des cahiers de charges pour les matières et projets traités
· Assiste au travers d'un support technique, le Directeur RH dans les projets confiés au sein des instances de décision/consultation/négociation
Mise en place et suivi des différentes rémunérations et subsides
· S'informe, analyse et conseille le Département au sujet des différentes rémunérations alternatives existantes et des subsides
· Assiste, au besoin, la Chef de Service RH adjointe dans les demandes de subsides (APE, réduction ONSS, AVIQ, récupération de précompte professionnel,...) conformément à la législation en vigueur auprès des différentes institutions publiques
· Conseille le Département RH dans la mise en place de la politique salariale (forme de rémunération, avantages extra-légaux, ...) dans le respect de la législation sociale en vigueur
· Elabore différents tableaux et statistiques (masse salariale, budgets, ...), répond aux différentes demandes des départements (coûts par travailleur/service, refacturation des prestations, ...)
· Réalise des benchmarkings divers
Suivi spécifique des dossiers RH : assurances et médecine du travail
· Fait des propositions d'optimalisation des conditions d'assurance-groupe et hospitalisation dans le respect des budgets impartis
· Etablit les dossiers d'assurance-groupe et de l'assurance « omnium mission » et effectue le suivi administratif de ceux-ci en cas d'entrée et de sortie de travailleur
· Suit les contrats en cours et propose des modifications au besoin
· Effectue le rapprochement comptable des assurances avec la comptabilité
· Etablit les statistiques trimestrielles et annuelles
· Informe et conseille le travailleur et le responsable en collaboration avec la Médecine du Travail sur les procédures internes et externes lors de recommandation d'adaptation de poste de travail, de mutation ou de passage vers un mi-temps médical
· Effectue la gestion administrative et agit en tant que référent pour les matières relatives aux accidents de travail en collaboration avec le SIPP
Garantie du respect de la législation dans les matières RH et RGPD
• Se tient à jour des dernières modifications en matière de législation (veille juridique) et analyse les projets qui lui sont confiés dans le respect des textes légaux
• Veille à l'application de la réglementation en vigueur et garantit la conformité des processus RH au regard du RGPD
• En tant que référent au sein du Département RH pour le Data Protection Officer, informe l'ensemble de l'équipe RH des points de vigilance en matière de RGPD
Participation au suivi des dossiers à caractère juridique (contentieux ou non)
• Rend, en collaboration avec le Directeur du Département, des analyses juridiques sur toutes les questions en charge du Département RH (questions relatives à la fiscalité, à la sécurité sociale, aux contentieux individuels, au suivi de la législation sociale au sens large, à la mise à jour des textes règlementaires, ...)
• Réalise en partie l'analyse et le suivi des dossiers contentieux type dossiers disciplinaires
• Rédige divers documents juridiques (contrats, avenants, textes réglementaires, etc.)
• Apporte un support juridique à l'ensemble de l'équipe RH à la
Atouts :
• Très bonne connaissance de la législation sociale et fiscale
• Connaissance en gestion de projets
• Connaissance en statistiques
• Très bonne connaissance des règles et procédures internes (statuts, assurances, ...)
• Connaissance de la structure de l'intercommunale et de l'organigramme
• Connaissance de base de la législation marché public
• Connaissance des outils et techniques RH et connaissance approfondie des processus RH.