Talent Acquisition Partner - Sint-Niklaas, België - Febelco

Febelco

Geverifieerd bedrijf

Sint-Niklaas, België

2 weken geleden

Geplaatst door:

Sophie Dubois

beBee Recruiter

Beschrijving

**About us**:
Met een omzet van meer dan 1,7 miljard en 1500 werknemers is Febelco Group de grootste Belgische groothandelaar-verdeler van farmaceutische producten. Naast de groothandelsactiviteit heeft Febelco Group ook prewholesaling activiteiten (Livlina) en sales & marketingactiviteiten voor farmaceutische bedrijven (Axone Pharma) in haar rangen, net als apotheken in eigen beheer (Sodiap).

**What are we looking for?**:
Als Talent Acquisition Partner binnen de HR-afdeling van de grootste groothandelaar-verdeler van farmaceutische producten in België ben je verantwoordelijk voor werving en selectie, retentie en in samenwerking met Marketing & Communicatie voor employer branding. Jouw missie? Er samen met de HR Business Partners andere stakeholders voor zorgen dat Febelco de juiste competenties heeft en houdt en dit door middel van een doordacht beleid.
- Je takenpakket omvat het volgende:

- Je stelt samen met je HR BP collega's en andere stakeholders een rekruterings
- en selectiestrategie op en helpt bij de implementatie hiervan binnen de onderneming.
- Je bent owner van het rekruterings
- en selectieproces.
- Je analyseert en gaat op zoek naar de meest geschikte instroomkanalen.
- Je verwerkt de instroom van A tot Z (CV screening, selectiegesprek, assessments,), dit in samenwerking met de HR BP's.
- Je deelt je best practices.
- Samen met de HR Director en Procurement ondersteun je in de contractonderhandelingen met de externe partners.
- Je bouwt proactief aan een netwerk van interessante kandidaten door o.a. campusrecruitments, stagebeleid, LinkedIn searches, organiseren van jobevents etc, en dit in lijn met de rekruterings-en aanwervingsstrategie.
- Je werkt actief samen met de HR BP's in het kader van retentie, en dit dmv analyses, actieplannen,
- Je bent binnen HR het aanspreekpunt voor employer branding.
- Je werkt actief mee aan diverse soft HR projecten.

Je rapporteert rechtstreeks aan de HR-director.
Sounds good? Lees dan zeker verder

**Your Profile**:

- Je beschikt minstens over een bacheloropleiding en hebt minimum 5 jaar ervaring in een soortgelijke functie.
- Je bent **communicatief sterk **, werkt nauwkeurig, denkt **probleemoplossend **en je bent een echte teamplayer.
- Je bent bereid je in kader van je opdracht te verplaatsen naar de diverse business units van Febelco.
- Je bent **proactief **, hebt spontaan inzicht in bedrijfsprocessen en bent kritisch ingesteld. Kunnen zaken beter of efficiënter? Dan willen we dat heel graag van jou horen.
- Je denkt en werkt **project
- en planmatig **en beschikt over oplossingsgerichte skills.
- Werk je vlot met Microsoft Office? Dan maak je ons extra enthousiast.
- Spreek je ten slotte vlot **Frans **, dan heb je alvast een streepje voor.

**What's in it for you?**:

- Een vast contract met competitief salarispakket in lijn met je ervaring en competenties, inclusief extralegale voordelen (bedrijfswagen, maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, voordelenplatform, ).
- Een uitdagende jobinhoud waarbij vernieuwing, collegialiteit en een hands-on mentaliteit centraal staan.
- Een plaats binnen een dynamisch team dat jou graag begeleidt en kennis met jou deelt, zodat jullie samen nóg beter worden.
- Een goede work-life balance met glijdende werkuren en de mogelijkheid tot thuiswerk in een Belgisch bedrijf met een sterk groeiverhaal.

**Interested?**:
Voor meer informatie:
Bel Anisa Ahrou
op het nummer