Pour Accompagner Un Nouveau - Hever, België - Collectif contre les Violences Familiales et l'Exclusion (CVFE)

Collectif contre les Violences Familiales et l'Exclusion (CVFE)

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Hever, België

3 weken geleden

Geplaatst door:

Sophie Dubois

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**UN NOUVEAU DISPOSITIF INTERDISCIPLINAIRE À LIÈGE POUR LUTTER CONTRE LES VIOLENCES DANS LE COUPLE**

Le Pôle de ressources spécialisées en violences conjugales et intrafamiliales est à la recherche d'un.e pour accompagner ce projet novateur.

Dans le cadre de la lutte contre les violences de genre et plus spécifiquement contre les violences conjugales, est mis en place un dispositif interdisciplinaire pilote à Liège, le DIViCo. Celui-ci a pour but de contrer efficacement les risques graves liés aux violences dans le couple.

Inspiré de différents modèles Québécois, ce dispositif peut être considéré comme les « soins intensifs des violences conjugales » dans la mesure où une situation inquiétante est mise « sous monitoring ». Ainsi, plutôt que de travailler en silo, les professionnels des différents secteurs vont mettre en commun leurs efforts pour réaliser une lecture claire des éléments à risque et des moyens pour les prévenir. Le DIViCo vise, en prévenant les dangers, à améliorer la sécurité des victimes et de toute personne impliquée, réduisant ainsi considérablement les risques de féminicide, d'infanticide ou encore de suicide.

Dans ce cadre, nous engageons un.e afin d'implémenter et d'accompagner ce projet. L'objectif est d'encadrer et promouvoir le travail interdisciplinaire dans le réseau liégeois.

**Responsabilités et évolutions possibles**:
Ce projet a été construit par les partenaires des secteurs psycho-médicosociaux (PMS) Liégeois ainsi que par la Police et la Justice durant presque 2 années.

La mission du dispositif est d'accompagner les dans leurs actions de soutien et de protection des personnes en situation critique de violences dans le couple. Le cadre du dispositif permet d'instaurer, de faciliter et d'animer les pratiques de travail interdisciplinaires dans le secteur des violences conjugales. Il est porteur d'une volonté affirmée d'implémenter ces pratiques en Wallonie dans les prochaines années.

**Expérience requise**:

- Niveau de Master ou Bachelier
- Expérience dans le domaine des violences conjugales de minimum 3 ans
- Expérience de minimum 5 ans dans le secteur social
- Connaissance du réseau liégeois et de son fonctionnement

**Rôle de la coordination du dispositif**:
**La fonction**:
Dans le cadre de ce qui a été fixé lors de la création de ce projet, vous serez en charge de:

- Coordonner le dispositif
- Favoriser sa diffusion dans le réseau
- Dispenser les formations liées au dispositif
- Soutenir les dans l'évaluation de la criticité
- Organiser, accompagner et encadrer les rencontres interdisciplinaires
- Organiser le suivi des plans d'actions mis en place
- Consolider les liens entre les organisation, entre les personnes-ressources
- Développer et documenter les connaissances et les pratiques
- Suivi administratif du projet et collecte de données

**Connaissances, compétences et qualités requises**:

- Connaissance des dynamiques de violences conjugales
- Capacité analytique, axée sur la résolution de problèmes
- Empathie, sens de l'écoute, aisance sociale
- Communication efficace, adéquate et adaptée
- Compétences managériales (gestion du travail, autonomie, organisation, rigueur, leadership et communication)
- Maitrise de l'informatique (Word, Excel, Zoom, etc)
- Compétence rédactionnelle
- Résistance au stress

**Conditions de travail**:

- Contrat temps plein
- CDD jusqu'au 31/12/2023, avec possibilité de prolongation
- Barème salarial CP 319.02
- Localité : Liège centre
- Prise de fonction le 1er mai 2023

**Comment postuler ?**

Pour le 16 avril au plus tard.