Afdelingshoofd High - Sleidinge, België - Psychiatrisch Centrum Gent-Sleidinge

Psychiatrisch Centrum Gent-Sleidinge

Geverifieerd bedrijf

Sleidinge, België

1 week geleden

Geplaatst door:

Sophie Dubois

beBee Recruiter

Beschrijving

Bedrijf

Het Psychiatrisch Centrum Gent-Sleidinge vzw (PCGS) is een social profit organisatie die op 01/01/2012 is ontstaan uit de fusie van het PC Sleidinge en Sint-Jan de Deo te Gent.

PCGS heeft de ambitie een dynamische en innoverende netwerkorganisatie te zijn, gekenmerkt door een dragende organisatiecultuur en een uitgesproken visie, missie en ethiek.

Kenmerkend zijn de zin voor maatschappelijke verantwoordelijkheid, uitgesproken toegankelijkheid en laagdrempeligheid voor de patiënt en zijn omgeving. De vlakke organisatiestructuur maakt het mogelijk met deskundige en betrokken medewerkers te werken die met zin voor vakmanschap willen blijven zoeken naar een behandeling op maat van elke hulpvrager.

Voor de medewerkers worden stimulerende en veilige werkomstandigheden geboden waarin ze mee kunnen beslissen over hun eigen carrièrepad en -ontwikkeling.

Het centrum bestaat uit 320 erkende bedden algemeen psychiatrisch ziekenhuis verdeeld over twee campussen, een psychiatrisch verzorgingstehuis (Hortus),een initiatief beschut wonen (IBW IPSO) en een zorgvernieuwende jongerencluster. Bovendien zijn we partner in diverse ambulante netwerken waar onder PAKT (Mobil Crisisteam Noord, MobilTeam Oost) en RADAR (Care en Crisisopvang Kinderen en Jongeren).

Functiebeschrijving

De HIC is een gesloten afdeling en bestaat uit twee zorgplekken, Urgentie en Crisisbehandeling. De HIC ontvangt mensen die zich in een acute psychiatrische crisis bevinden en nood hebben aan een behandeling/opvolging binnen de geslotenheid. Sinds 1 juni 2020 maakt deze afdeling transitie naar de uitbouw van een HIC-afdeling. De werking en basisethiek uit de geschiedenis van afdeling Urgentie en Crisisbehandeling worden aangevuld met hedendaagse behandelprincipes en laat zich hierbij inspireren door het HIC-model:
De **zorgplek voor Urgentiepsychiatrie** is een kleine afdeling met 5 plaatsen, en is gericht op het aanbieden van veiligheid en nabijheid aan mensen die zich in een acute psychische crisis bevinden. Deze zorgplek verhuist najaar 2023 naar een volledig vernieuwde locatie. In de intensive-care-vleugel wordt een doorgedreven intensieve opschaling van zorg op maat van de patiënt mogelijk gemaakt. Er is veel aandacht voor het verhaal van de mensen en voor de groeikansen in het crisismoment. Mensen in gedwongen opname worden over het algemeen eerst op deze zorgplek opgevangen.

De **zorgplek voor Crisisbehandeling** beschikt over 19 plaatsen en richt zich tot hetzelfde doelpubliek (weliswaar minder acuut in crisis) als de zorgplek Urgentie. Beide zorgplekken werken complementair en nauw samen. Op basis van een gericht aangepast therapieprogramma en opvolging door een multidisciplinair team, wordt het bieden van bescherming progressief afgebouwd waar het kan. De patiënt krijgt op deze wijze meer ruimte om zelf de regie over het eigen leven en de zelfzorg te nemen. Het tempo van de patiënt wordt hierbij steeds gerespecteerd, zo lang als nodig, niet langer dan nodig. Afhankelijk van de nood wordt na de crisisbehandeling gericht doorverwezen naar vervolgbehandeling of wordt in een alternatieve ondersteunende zorg (dagbehandeling, nazorg, poliklinisch ) voorzien.

Het afdelingshoofd is verantwoordelijk, samen met het afdelingshoofd van de zorgplek Crisisbehandeling en andere beleidsverantwoordelijken van de HIC, voor de ontwikkeling en consolidering van een gedragen en gedeelde afdelingsvisie en stuurt deze op een dynamische wijze aan. Beide afdelingshoofden van de HIC werken tevens nauw samen met de zorgdirectie om de missie, visie, en ethiek van de organisatie te integreren binnen de afdelingswerking.

Beide afdelingshoofden vertegenwoordigen de HIC op interne en externe overlegmomenten.

Het afdelingshoofd heeft overzicht van alle voor de patiëntengroep relevante zorgprocessen en ondersteunt van daaruit het transdisciplinaire team bij de dagelijkse vormgeving van het werken in de behandelgroep en de uitvoering van het behandelbeleid.

Het afdelingshoofd stuurt en steunt het team van de zorgplek Urgentie aan in het aanbieden van patiëntgerichte zorgorganisatie.

Het afdelingshoofd is verantwoordelijk voor het personeelsbeleid op de zorgplek Urgentie met aandacht voor de individuele coaching, met een ondersteunende en participerende stijl.

Het afdelingshoofd van zorgplek Urgentie en zorgplek Crisisbehandeling werken samen met de zorgdirectie teneinde over de vereiste personeels
- omkadering te beschikken, zowel op kwalitatief als kwantitatief vlak. Beide afdelingshoofden zijn verantwoordelijk voor een personeelsplanning die in evenwicht opgebouwd is met aandacht voor persoonlijke wensen van medewerkers en zorg voor concrete noden op de HIC**.**

Profiel

Je hebt een diploma Bachelor (psychiatrisch) verpleegkundige of bachelor menswetenschappen

Je hebt een bijkomende kaderopleiding gevolgd of je bent bereid deze te volgen

Je hebt bij voorkeur enkele jaren relevante GGZ-werkervaring

Je hebt affiniteit met de doelgroep en met crisi